Один из краеугольных камней в области внедрения программ здоровья и благополучия (well-being) является расчет их эффективности.
К сожалению, мало кто из нас использует аналитику для подтверждения и расчета программ
Нас часто спрашивают, какие использовать показатели для расчета эффективности well-being программ. Но для того, чтобы эти показатели разработать, нужно понять зачем нужна программа well-being компании и исходя из целей, формировать показатели.
Welcome Book компании "Disney" середины прошлого века
Что такое «welcome book»?
Это несложный и довольно эффективный инструмент, который еще называют «справочник сотрудника» или «книга сотрудника». По сути, это комплексный справочник-инструкция, который позволяет сотруднику не делать типовые ошибки и не тратить время на сбор информации по таким же типовым поводам. Всё уже сделано за него и до него.
Например, справочник может ответить на вопросы вроде:
