IT

Гайд по рекрутингу тестировщиков

Рекрутеры, не надо так: 11 советов от соискателя

Kwork: как сэкономить на решении задач по сайту при помощи аутсорса

ИТ-компаниям нужны гуманитарии, а не STEM-специалисты

Введение системы мотивации для ИТ-персонала — опыт компании «Атвинта»

Компания Three Square Market вживит микрочипы сотрудникам

Должности HR-менеджер и рекрутер в IT

Китайские ИТ-компании нанимают девушек-«чирлидеров» для мотивации программистов в офисе

HR в IT: от новичка до бизнес-партнера

Почему технологические компании превращаются в университеты, и как это помогает им зарабатывать?

Почему Марк Кьюбан ошибается, думая, что через 5 лет роботы заменят программистов

Почему программисты скоро будут никому не нужны

7 навыков, которые необходимы специалистам, чтобы получить работу в Apple, Google или Microsoft

Как Shazam находит песни?

Нормальные вопросы для IT-собеседования. С юмором

HR-специалисты в поисках продажников и айтишников

рынок труда через 50 лет

Каким будет рынок через 50 лет или техно-социализм

Я нанимаю инженеров в Google. Вот кого я ищу (и почему)

Как использовать GitHub для поиска разработчиков

17 необычных бонусов для сотрудников в Google, Twitter, Spotify и других IT-компаниях

Как правильно подать IT-вакансию: 8 простых советов

Как правильно нанимать ИТ-специалистов?

Оценочный лист компетенций системного администратора

Главный инструмент руководителя

Страницы