IT

6 инструментов для создания идеального рабочего места

Сколько должен получать разработчик?

Выходцев из «Сбера» хотят нанять намного реже, чем из «Яндекса» или X5: исследование Алёны Владимирской

Блогера, который «улучшил» персонажей «Звездных войн», наняла студия Джорджа Лукаса

Исследование: чего ждут от работы IT-специалисты

Топ 10 изменений в HR-технологиях: игнорируйте их на свой страх и риск

Как HR-аналитика сокращает расходы компании

Визуальное общение с сотрудниками с помощью «цифровых сообщений»

Собеседование для разработчиков

Будут ли дорожать в России программисты?

Как работодатели проваливают собеседования в digital?

У каких специалистов выросла зарплата?

кадровый голод в IT

7 причин кадрового голода в IT

Ключевые тренды хантинга в IT на 2021 год

«Идет жесткий хантинг»: почему в России резко выросли спрос на IT-специалистов и их зарплаты

Как «айтишнику» постоянно развиваться: ТОП-3 способа

Как сертификаты могут помочь HR-менеджеру?

Самоизоляция: как мы сохранили клиентов, увеличили штат и почти остались здоровы

10 типичных ошибок при найме IT-специалиста

Прийти в IT: как, когда, зачем и стоит ли?

Фантастические IT-специалисты и где они обитают

Карьера в тестировании программного обеспечения: как войти в IT?

Все компании должны нанимать сотрудников так, как это делает Google

Работа технического отдела с разных точек зрения

Страницы