Мотивация 29:09:2021 12:48
Регулярная работа с эмоциональным и психологическим фоном работников напрямую влияет на успешность компании. Кроме того, в компаниях, где руководство не заботится о персонале, растет текучка, уходят квалифицированные кадры, нет мотивации и сил на высокую производительность у оставшихся сотрудников. Особенно это заметно в организациях, где работа связана с регулярным или постоянным стрессом. Что...
Запись в блоге далее>>
HR-стратегии 29:09:2021 12:47
Руководители компаний и подразделений часто совершают одни и те же ошибки, следствием которых становится отсутствие мотивации у персонала, плохое настроение в коллективе, высокий процент текучки и массовое нежелание брать на себя ответственность. Чтобы не допустить серьезных проблем с работниками, которые поставят под угрозу успешность бизнеса, нужно учесть несколько возможных ошибок и не...
Запись в блоге далее>>
Мотивация 29:09:2021 12:46
В начале 2021 года было опубликовано исследование от экспертов Deloitte, в котором раскрывались свежие тенденции в управлении персоналом. Одним из важных факторов развития команды и достижения целей компании является внедрение и развитие Well-being программ от провайдеров. Изменения из-за COVID-19 Некоторые руководители понимают, что от уровня стресса и защиты здоровья работников зависит...
Запись в блоге далее>>
Мотивация 27:09:2021 10:00
Заботу работодателей о здоровье своих сотрудников и предоставление им широкого спектра бесплатных медицинских услуг уже давно можно приравнять к прямой инвестиции в компанию. Нерешенные вовремя и эффективно проблемы со здоровьем рядовых сотрудников приобретают эффект снежного кома и приводят к серьезным убыткам: экономики развитых стран ежегодно теряют десятки и сотни миллиардов долларов из-за...
Запись в Корпоративный блог далее>>
Бизнес 24:09:2021 13:28
Многие мечтают создать собственный бизнес, но далеко не всем это удается. Кто-то так и не решается сделать первый шаг, а кто-то допускает массу ошибок на старте и терпит наудачу за неудачей. Однако этих ошибок можно избежать, если четко понимать, что нужно делать до, во время и после запуска собственного дела. Константин Тютюнов из Русской Школы Управления и Максим Котляренко из компании «Стартап...
Запись в блоге далее>>
Мотивация 24:09:2021 13:02
Мир HR-опросов больше не будет прежним: TalentTech создала новую платформу для управления исследованиями Каждый HR, который задумался о проведении опроса в компании, сталкивается со множеством проблем: как правильно подойти к подготовке исследования, где взять проверенную методику с понятными вопросами, которые не поставят сотрудников в тупик, как донести ценность исследования до руководителей и...
Запись в Корпоративный блог далее>>
Лидерство и Менеджмент 24:09:2021 9:42
Чем многозадачнее и разнообразнее становится этот мир, тем важнее для предпринимателя научиться правильно делегировать. Однако для многих бизнесменов передача хотя бы части своих задач оказывается настоящим вызовом. О том, как спокойно для себя и без вреда для бизнеса начать делегировать, рассказал Дмитрий Кузнецов — предприниматель, владелец двух бизнесов: компании, специализирующейся на аренде...
Запись в блоге далее>>
Бизнес 24:09:2021 9:11
Новый порядок позволил унифицировать правила и расширить количество ведомств, которые могут вносить иностранных граждан в список «нежелательных»              В данный список включены следующие ведомства: МВД; ФСБ; Министерство обороны; Служба внешней разведки; МИД; ФСИН; ФТС; Росфинмониторинг. По усмотрению ведомств назначается срок, на который иностранный гражданин вносится в список «...
Запись в блоге Комментариев: 1 далее>>
Кадровое делопроизводство 24:09:2021 8:48
Организация переезжает в офис, расположенный в том же бизнес-центре, но на другом этаже. В трудовых договорах с работниками указаны этаж и номер офиса. Необходимо ли в данном случае получать согласие работника? Нужно ли оформлять дополнительное соглашение к трудовому договору? На эти вопросы специалисты Роструда ответили на сайте «Онлайнинспекция.рф». Вопрос: Организация, находящаяся в Московской...
Новость далее>>
Охрана труда, предотвращение несчастных случаев 24:09:2021 6:30
Работы на высоте – одни из самых опасных в трудовой деятельности человека. По статистике, треть несчастных случаев связана именно с падением работников с высоты. Поэтому, при таком виде деятельности каждый работодателей должен с особым вниманием отнестись к выбору и обеспечению своих сотрудников средствами индивидуальной защиты. Сегодня мы поговорим о системах обеспечения безопасности, которые...
Запись в блоге далее>>
Страницы
Подписка на Новое на сайте