Блоги

Посты участников HR-сообщества

Оценка согласованности мнений экспертов

Jan

Реструктуризация бизнеса: переход к качественным изменениям

bizstrategy

О критериях отбора кандидатов

Jan

Методика разработки системы бюджетного управления

bizstrategy

С новой структурой в новое будущее? Специфика реформирования системы финансового и бюджетного управления в компании

bizstrategy

КАК выбирать бизнес тренера для обучения своих менеджеров продажам.

iosif58

Ассессмент-центр. Коротко о главном

Hrreader

БИЗНЕС-СИМУЛЯЦИЯ. Старый новый формат.

Гость (не проверено)

Корпоративные стандарты обучения – с чего начнем и чем закончим?!

Никифоров Руслан

Что менеджер делает не так, если у него много «зависших» счетов?

iosif58

Заслужить медаль за ПТСР??? Сомневаюсь

Jan

Реструктуризации компании: часто задаваемые вопросы

bizstrategy

Приступая к разработке стратегии компании

bizstrategy

Почему работодателям не стоит заниматься хедхантингом самостоятельно?

alexey_og

Вечный вопрос: выбор тренинговой компании...и..выбор бизнес тренера

Никифоров Руслан

Кого выбираем: компанию или тренера...что общего и в чем отличия

Никифоров Руслан

Супер тренер - кто это такой ?!

Никифоров Руслан

«Адвокат» - разновидность «мозгового штурма»

Бордачева Юлия

Обратная связь: сила человеческих отношений

Бордачева Юлия

Рейтинг самых "ужасных" профессий

Jan

Карма, репутация и рейтинги

Valeratal

Формирование профиля должности

Бордачева Юлия

О перспективах развития рынка бизнес-образования России в новых экономических условиях

Savelicheva

Как мы с вами называемся по японски?

krymus

Невинность по сходной цене

Jan

Законы сексуальной привлекательности

Jan

Кризис: страх увольнения

BuildTeam

"Офис закрыт. Все ушли на фронт", или Надо ли в кризис увольнять сотрудников?

Zanin

Переписка двух менеджеров, которым не выплатили годовой бонус

Valeratal

Соглашение сторон: увольнение по шагам

Prokadrovik

Антикризисные сессии: как увеличить эффект от их проведения

ivankalinin

Аврал как нормальный способ организации работы

Zanin

Типы сотрудников- часть 1

Zanin

Как стать лучшим работодателем для своих сотрудников, или Формула Вовлеченности.

ДмитрийЯ

Социальные сети и их влияние на онлайн-рекрутинг

gooroo

Рекламный рынок: обзор заработных плат

BuildTeam

Страницы

Популярное

Как провести собеседование за 15 минут: Методика FAST от Amazon

Роструд: Хлопчатобумажные перчатки - это СИЗ, и точка

Верни себе голос