Корпоративная культура

Корпоративная культура	Тематические подразделы
Статьи Образцы документов Методики	Корпоративные мероприятия Дресс-код Внутренние коммуникации Командообразование

Культура побеждает деньги: как привлечь самых талантливых, не обещая самую большую зарплату

Президент Microsoft заявил, что компания приветствует многообразией мнений сотрудников, и утверждает, что другие технологические компании «недостаточно прислушиваются к своим сотрудникам»

Корпоратив: праздник или пьянка?

Руководство по написанию идеального справочника для сотрудников

Праздники в офисе. Полезные советы

5 мифов о корпоративной культуре в компании

Взгляд на дресс-код

Кошмар самоорганизующейся «утопии» компании Valve

Внутри самых крутых офисов: система «горячих столов» («hot desking»)

Корпоративная культура против «прогулов» на работе

Корпоративная культура против прогулов

7 компаний с потрясающей корпоративной культурой, способствующей социальному взаимодействию

Что такое "Гугловость" - ключевая ценность, которую Google ищет у всех соискателях

Волки и зайчики: как в Китае воспитывают идеальных сотрудников

Модель Хампден-Турнера – Тромпенаарса

Модель культурных измерений (Гирт Хофстед (Geert Hosftede)

Методика оценки культурной компетентности

Особенности национальных организационных культур

Стартап получил награду за корпоративную культуру. А потом уволил 40% сотрудников

Как стиль лидерства Сатьи Наделлы позволил Microsoft достигнуть капитализации в триллион долларов – и чему вы можете из этого научиться

5 правил здорового корпоративного волонтерства

10 характеристик «идеального» начальника, согласно 10-летнему исследованию, проведённому в Google

HR-директор Patagonia утверждает, что он читает резюме «снизу-вверх», чтобы избежать ловушки культурного соответствия

Я прошёлся по на удивление сумасшедшему офису LinkedIn в Эмпайр-стейт-билдинг, где есть бар, скрытый за стеной со вращающимися телефонами. Вот на что это было похоже

5 вопросов о корпорациях и стартапах. Как сделать правильный выбор

Страницы

Популярное

10 вещей, которые нужно сделать сегодня, чтобы повысить свою продуктивность

По мнению поколения Y, офисы потеряли свою актуальность

ЕДИНСТВЕННОЕ руководство по изменению карьеры, которое вам необходимо (с участием САМЫХ БОЛЬШИХ карьерных гуру в мире)