Блог пользователя Логинов Максим

Фасилитационная сессия. Это что? Часть 1

Опубликовано пользователем
В статье рассматривается базовая методология, которая лежит в основе фасилитационных сессий.

ФАСИЛИТАЦИЯ ПРОЦЕССА ИЛИ ЧТО ТАКОЕ ФАСИЛИТАЦИОННАЯ СЕССИЯ

Итак, у нас должна пройти рабочая встреча и назвали мы ее — фасилитационная сессия. Давайте попробуем разобраться, что такое фасилитационная сессия.

Важное условие фасилитационной сессии: любое обсуждение на сессии идет ради того, чтобы было принято качественное решение (поданы интересные идеи и т. д.) С помощью фасилитационного обсуждения мы:

Поделиться

Нужна ли геймификация при опросах вовлеченности персонала

Опубликовано пользователем
Использование геймификации при опросах вовлеченности персонала: польза или вред? Давайте разбираться.

За последние несколько лет исследование и оценка вовлеченности персонала  стали чрезвычайно модным и популярным инструментом в работе HR директора.

Практически всё профессиональное сообщество признает, что понимать ощущения и поведение сотрудников крайне важно для оценки будущих успехов компании.

Но вместе с тем, надо отметить, что результаты использования этого инструмента, по-прежнему, далеки от желаемых. Текучесть не падает, производительность не растет, люди по-прежнему регулярно просят прибавки заработной платы и не хотят вкладывать свои силы в успех компании.

Исследование вовлеченности персонала

Поделиться

Как быстро создать модель компетенций команды

Опубликовано пользователем
Как быстро настроить или перестроить работу команды? Можно воспользоваться моделью компетенций

ИСПОЛЬЗОВАНИЕ LEGO SERIOS PLAY В ФОРМИРОВАНИИ МОДЕЛИ КОМПЕТЕНЦИЙ. ПРЕДПОСЫЛКИ СОЗДАНИЯ НОВОГО МЕТОДА

Одна из главных целей наших практических исследований – это найти еще один инструмент быстрого моделирования компетенций команды или группы сотрудников. В своей практике ранее мы использовали тюнинг стандартной модели компетенции сотрудника (например, IMC SHL). Хороший метод, который работает. Нам хотелось найти другие варианты. Быстрые и эффективные!

LSP и моделирование компетенций

Поделиться

Создание бизнес команды. Наш опыт

Опубликовано пользователем

В серии статей мы описываем наш опыт работы с бизнес командами, который составляет более 15 лет. В рамках наших статей мы хотим поделиться теми знаниями, которые приобрели за это время в практической деятельности как работая внутри команды, так и создавая команды. 

Наш опыт формирования команд и работы в них

Поделиться

Страницы
Подписка на RSS - Блог пользователя Логинов Максим