Статьи

"Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2006, N 5

Охрана труда: минимум, который надо знать

Охрана труда - это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия (согласно ст. 209 ТК РФ).

Сообщение о проведении тендера (бриф)

Бриф (англ. brief) — техническое задание для подготовки тендерного предложения, рассылаемое одновременно всем участникам тендера. Наличие полного, структурированного брифа значительно упрощает процесс выбора победителя тендера: организаторам нужно оценить, выполнены поставленные задачи или нет.

"Кадровик. Трудовое право для кадровика", 2008, N 7

Нормативная база в здравоохранении: как определить трудоемкость и рассчитать трудозатраты

Оценка соответствия нормативных документов, определяющих дневную загрузку работников учреждений здравоохранения, технологии и организации труда конкретных групп работников, предусматривает необходимость обеспечения единства норм и нормативов на идентичные работы, реализуемые в учреждениях здравоохранения и выполняемые в одинаковых условиях конкретными группами работников.

Классификация работ, выполняемых медицинским персоналом

Работа отдела кадров имеет два основных направления:

1) тактическое. В его рамках осуществляется текущая кадровая работа по формированию трудовых ресурсов;

2) стратегическое. Оно ориентировано на формирование кадровой политики в организации.

Для удобства работу отдела кадров на крупном предприятии можно подразделить на несколько блоков:

1) блок формирования персонала. Он занимается комплектованием персонала, изучением персонала, его подготовкой и увольнением;