HR-Стратегии

Оценка работы директора по персоналу

Оценка работы директора по персоналу

Стратегический HR-менеджмент

Стратегический HR-менеджмент

HR-Portal

Личные достижения в контексте стратегических целей организации

9 самых горячих тенденций в HR-технологиях

Почему вам следует нанимать «слегка неквалифицированных» кандидатов

Искусственный интеллект в управлении персоналом: потенциал и риски

9 главных HR-задач

9 главных HR-задач

9 пунктов для оценки зрелости вашей HR-системы

Компании отчаянно пытаются привлекать миллениалов – для этого они переименовывают должности в "джедай", "ниндзя", "рок-звёзд" и "евангелистов"

11 приемов рекрутинга в 2018 году, о которых должен знать каждый рекрутер

человеческий капитал

А ты знаешь, что такое "человеческий капитал"?

2 простых приема, которые помогут вам снизить текучку кадров

11 советов для успешной работы с фрилансерами

Почему лучшие кандидаты редко становятся лучшими сотрудниками

Новаторская роль HR в Agile-преобразованиях банка "ING"

Эффективное взаимодействие с персоналом

Эффективное взаимодействие с персоналом: как добиться взаимности?

85 истин, которые я понял, будучи генеральным директором

Как 4-дневная рабочая неделя увеличила эффективность работы сотрудников

Миф о поисках идеального сотрудника

Косметическая компания внедрила четырехдневную рабочую неделю – их продажи увеличились

Наняв одного сотрудника, Apple продемонстрировала всю мощь простой стратегии лидерства

3 лучше стратегии поиска талантов 2017 года

Как нанимать людей. Опыт Netflix

Не жертвуйте качеством, скоростью и стоимостью найма! Как нанимать, ни в чем себе не отказывая

Страницы

Популярное

Только 35% россиян готовят свои соцсети для поиска работы – но каждый четвертый уже получал через них оффер

Станислав Зарубин, основатель агентства недвижимости Ларссон

От РОПа до создателя бизнеса: мой путь в ремонтах и недвижимости. Отзыв сотрудника Ларссон

Каждый второй россиянин уже использует ИИ в работе, а 81% видят в нем новые карьерные возможности