Трудовой договор

вид договора- посоветуйте!

помогите заключить договор с генеральным директорм.

Уведомление о расторжении срочного трудового договора (2)

Приказ (распоряжение) о прекращении действия трудового договора с работниками (форма Т-8а)

Приказ (распоряжение) о прекращении действия трудового договора с работником (форма Т-8)

Записка - расчет при прекращении действия трудового договора с работником (форма Т-61)

Акт о приеме работ, выполненных по срочному трудовому договору (форма № Т-73)

ДМС и дополнительные соглашения

Перевод директора на другую должность: пошаговая инструкция

Неизбрание на должность

Принятие руководителем необоснованного решения

Дополнительные соглашения к трудовому договору

Увольнение в связи с сокращением численности или штата работников (пункт 2 части первой статьи 81 ТК РФ)

Право на управление транспортными средствами: обзор законодательства

В связи с перемещением работодателя в другую местность (пункт 9 части первой статьи 77 ТК РФ)

Увольнение по инициативе работника (пункт 3 части первой статьи 77 ТК РФ)

Увольнение по инициативе работника (пункт 3 части первой статьи 77 ТК РФ)

Увольнение в связи с истечением срока действия трудового договора (пункт 2 части первой статьи 77 ТК РФ)

Увольнение за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей (пункт 5 части первой статьи 81 ТК РФ)

Оферта и трудовой договор

Увольнение за прогул

Увольнение за прогул (подпункт "а" пункта 6 части первой статьи 81 ТК РФ)

Увольнение по соглашение сторон (Пункт 1 части первой статьи 77 ТК РФ)

Нужно ли заключать новый трудовой договор при переводе работника на новую должность

Увольнение за появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения (подпункт "б" пункта 6 части первой статьи 81 ТК РФ)

Приказы (распоряжения) и записи о прекращении трудового договора

Страницы

Популярное

Суд обязал проиндексировать оклад "задним числом". А что с последующими повышениями?

Роструд: удалёнка - не повод игнорировать региональные праздники

Стресс-менеджмент — не отдых, а навык