Бизнес 21:12:2023 10:10
«Aha-момент»: как приблизить озарение и удержать аудиторию
В продажах есть такой особый момент, когда посетитель становится активным пользователем. Не столь важно, речь идет о магазине, салоне с услугами или интернет-площадке. Просто приходит момент, когда пользователь осознает, что зашел не случайно, что здесь – ценность. Момент «озарения», осознания ценности продукта или услуги назвали «aha-моментом». «Aha-момент» – это момент, когда пользователь...
Запись в блоге далее>>
Кадровое делопроизводство 21:12:2023 9:06
Должность: Наладчик оборудования металлопокрытия и окраски 6-го разряда Подразделение: ____________________ 1. Общие положения Подчиненность: Наладчик оборудования металлопокрытия и окраски 6-го разряда непосредственно подчиняется ........................ Наладчик оборудования металлопокрытия и окраски 6-го разряда выполняет указания .................................................... (...
Образец документа далее>>
Кадровое делопроизводство 21:12:2023 5:38
Подразделение: [Вставьте название подразделения] 1. Общие положения: Подчиненность: Приемщик молочной продукции 3-го разряда непосредственно подчиняется [должность непосредственного руководителя]. Приемщик молочной продукции 3-го разряда выполняет указания [должность других руководителей], при условии, что эти указания не противоречат директивам непосредственного руководителя. Замещение:...
Образец документа далее>>
Кадровое делопроизводство 21:12:2023 5:08
Подразделение: ____________________ 1. Общие положения: Подчиненность: Изготовитель основы валяльно-войлочных изделий 3-го разряда непосредственно подчиняется ........................ Изготовитель основы валяльно-войлочных изделий 3-го разряда выполняет указания .................................................... (указания этих работников выполняются только в том случае, если они не...
Образец документа далее>>
Кадровое делопроизводство 21:12:2023 2:02
Название должности: Транспортировщик в литейном производстве 3-го разряда Подразделение: ____________________ 1. Общие положения: Подчиненность: Транспортировщик в литейном производстве 3-го разряда непосредственно подчиняется ........................ Транспортировщик в литейном производстве 3-го разряда выполняет указания .................................................... Указания...
Образец документа далее>>
Кадровое делопроизводство 21:12:2023 1:00
Должность: Контролер измерения продукции Подразделение: ____________________ 1. Общие положения: Подчиненность: Контролер измерения продукции непосредственно подчиняется ........................ Контролер измерения продукции выполняет указания .................................................... Примечание: указания этих работников выполняются только в том случае, если они не противоречат...
Образец документа далее>>
Кадровое делопроизводство 20:12:2023 20:11
Должность: Станочник широкого профиля 3-го разряда Подразделение: ____________________ 1. Общие положения Подчиненность: Станочник широкого профиля 3-го разряда непосредственно подчиняется ........................ Станочник широкого профиля 3-го разряда выполняет указания .................................................... (Указания этих работников выполняются только в случае, если они не...
Образец документа далее>>
Кадровое делопроизводство 20:12:2023 19:29
Подразделение: ____________________ 1. Общие положения: Подчиненность: Аппаратчик диффузии 6-го разряда непосредственно подчиняется ........................ Аппаратчик диффузии 6-го разряда выполняет указания .................................................... (указания этих работников выполняются только в том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя)...
Образец документа далее>>
Мотивация 20:12:2023 13:57
В нашей компании есть корпоративная “валюта” – лаймкоин. Ее ввели в сентябре 2022 года, чтобы геймифицировать корпоративную культуру. С помощью нашей валюты мы вовлекаем сотрудников в прохождение обучения, участие в корпоративных, общественных и благотворительных мероприятиях, стимулируем проявлять инициативу в жизни компании.  Так как лаймкоины используются в качестве нематериальной мотивации,...
Запись в блоге далее>>
Мотивация 20:12:2023 12:58
Рекрутинговая компания Get experts представляет серию материалов, посвященных итогам 2023 года и планам на 2024 год. Материалы составлены по результатам опроса 5880 участников российского рынка труда — 2396 работодателей и 3484 профессионалов. Участники исследования работают в различных отраслях экономики и практически во всех регионах России. Общие итоги 2023 года: позиция работодателей Оценивая...
Запись в блоге далее>>
Страницы
Подписка на Новое на сайте