Вопрос карьерному консультанту:
Здравствуйте, Татьяна. На данный момент я работаю менеджером по персоналу с достаточно широким функционалом (всего по чуть-чуть). У меня высшее техническое образование. Я хотела бы развиваться в области компенсаций и льгот (с ростом до руководителя отдела). Рынок предъявляет разные требования к образованию специалистов в данной области, в основном требуется экономическое образование.
На следующий год я планирую получение второго высшего образования. Как Вы считаете, какое направление мне стоит выбрать – экономика или управление персоналом?
Спасибо.
Наталья, менеджер по персоналу
КК: Здравствуйте, Наталья.
Если вы хотите развиваться в сфере компенсаций и льгот, лучше ориентироваться на получение высшего экономического образования, область экономики труда.
Кроме этого, для быстрого развития вашей карьеры пригодится хорошее владение программами 1С и Excel, знание российского трудового законодательства и представление о системе ключевых показателях эффективности (КПЭ или KPI).
Надеюсь, у вас получится все задуманное.
Успехов в продвижении.
Татьяна Фиппс, карьерный консультант.
Задайте свой вопрос, заполнив анкету, и получите ответ.
Поделиться
