Узнайте, как стать старшим научным сотрудником за 8 шагов (плюс зарплата)

Старшие стипендиаты обычно предоставляют передовые знания в определенных областях, которые помогают совершенствовать различные отрасли промышленности. Распространенные в медицине, технике, науке и академических кругах, эти роли обеспечивают квалифицированным специалистам вклад в текущие исследования и помогают укрепить их программы или организации. Узнав больше об этой должности, вы сможете решить, стоит ли вам заниматься этой карьерой. В этой статье мы обсудим, что такое старший специалист, восемь шагов, которые вы можете предпринять, чтобы стать им, а также информацию о зарплате и советы, которые могут помочь вам во время поиска.

Что такое старший научный сотрудник?

Старший научный сотрудник - это человек, который развил свои знания благодаря опыту и достижениям в определенной области и получил признание от своих коллег. Учреждения, как правило, признают старших стипендиатов на эту роль после многих лет работы в качестве преподавателя, исследователя или профессионального члена организации. В зависимости от организации, старшие стипендиаты могут выполнять различные обязанности, например:

• Проведение передовых исследований

• Координировать работу сотрудников, студентов или добровольцев

• Публикация научных докладов

• Сотрудничество с другими исследователями и учреждениями

• Содействие проведению занятий

• Написание предложений по грантам для новых исследовательских программ

• Содействие проведению совещаний между исследователями

• Обеспечение соответствия стандартам безопасности и правовым нормам

• Помощь в координации программ в организациях

Квалификация старшего научного сотрудника

В зависимости от организации или учреждения, квалификация для получения звания старшего научного сотрудника может быть разной. Например, многие университеты требуют, чтобы старшие стипендиаты имели докторскую степень в данной области, а также большой опыт исследовательской работы, прежде чем рассматривать их кандидатуры. Эти программы могут также требовать наличия опыта преподавания или публикации материалов в авторитетных журналах. В таких организациях, как некоммерческие, многие требуют, чтобы их старшие научные сотрудники получили докторскую степень и занимались исследованиями в течение минимального количества лет.

Как стать старшим научным сотрудником

Существует несколько этапов, которые вы можете пройти, чтобы стать старшим научным сотрудником:

1. Получение образования

Большинство стипендиальных должностей требуют значительного объема образования. Прежде чем претендовать на должность, изучите индивидуальные требования таких программ, как медицинские исследования, технологии и преподавательские программы и организации. Например, должность старшего научного сотрудника в программе по психологии в университете может потребовать от вас докторской степени, в то время как должность старшего научного сотрудника в технологической компании может потребовать только степень магистра и значительный опыт работы или исследований. Хотя наличие этих степеней может и не быть обязательным требованием, они могут повысить ваш авторитет в данной области.

2. Приобрести опыт исследовательской работы

Большинство старших стипендиатов в научных кругах и корпоративных организациях зарабатывают свою должность, внося вклад в развитие знаний в определенной области. Например, старший научный сотрудник технологической компании может получить это звание, разработав новую модель программирования. Это требует обширных исследований существующих моделей, выдвижения гипотез и тестирования новых методов. Старшие стипендиаты, занимающиеся исследованиями или преподаванием в университетах, могут заниматься исследованиями во время обучения в аспирантуре в качестве научных сотрудников или ассистентов выпускников, в зависимости от требований программы.

3. Изучите программы стипендий

Изучение стипендиальных программ поможет вам определить, предлагают ли они также должности старших научных сотрудников. В аспирантуре может быть несколько стипендиальных позиций, которые помогут вам получить опыт исследовательской или преподавательской работы. После окончания ординатуры вы можете подать заявку на участие в программе медицинской стипендии, которая поможет вам получить опыт работы до начала самостоятельной практики. Изучив программы своего учебного заведения или других организаций, вы сможете узнать о возможных путях получения степени старшего научного сотрудника.

4. Работа в качестве стипендиата

Многие вакансии старшего научного сотрудника требуют от вас работы в качестве научного сотрудника в течение определенного периода времени. Некоторые организации или университеты обычно выдвигают кандидатов на открытые должности стипендиатов. Если вы претендуете на должность старшего научного сотрудника в области медицины, вы можете иметь это звание в течение одного года после окончания ординатуры. В отличие от этого, вы можете сохранять должность стипендиата в университете на протяжении всей программы последипломного образования. Кроме того, работа в качестве стипендиата может помочь вам получить грантовое финансирование для проведения дополнительных исследований в вашей области.

5. Выполните конкретные требования

В рамках заявки на должность старшего научного сотрудника вам может потребоваться сдать экзамены на квалификацию, чтобы продемонстрировать свою компетентность в определенной области. Это может включать в себя расширенное тестирование или полевые испытания, чтобы продемонстрировать ваши способности к исследованиям или знания в данной области. Некоторые университеты могут потребовать от вас предоставить доказательства ваших достижений и исследований, например, публикации в научных журналах.

6. Обновите свое резюме

При рассмотрении кандидатов руководители или президенты компаний и университетов могут просмотреть ваше резюме. Подумайте о том, чтобы дополнить ее своими последними достижениями и опытом. Вы можете включить следующую информацию:

• Опыт преподавания

• Исследовательские проекты

• Презентации

• Публикации

• Сертификация

• Профессиональный опыт

• История образования

• Награды

7. Подать заявку на должность старшего научного сотрудника

Если вы обладаете необходимой квалификацией, рассмотрите возможность подачи заявления на должность старшего научного сотрудника. Изучите подробные требования перед подачей заявки, чтобы убедиться, что у вас есть необходимый уровень профессионального или исследовательского опыта, и вы можете продемонстрировать свои достижения. Для некоторых должностей старших стипендиатов существует процесс выдвижения кандидатур, в ходе которого существующие старшие стипендиаты могут проголосовать за кандидата на эту должность. Подумайте о том, чтобы выразить свой интерес старшим стипендиатам и спросить у них, что еще вы можете сделать, чтобы стать одним из них.

8. Работа в качестве старшего научного сотрудника

Старшие стипендиаты часто работают на своей должности в течение определенного времени. Например, в качестве старшего научного сотрудника вы можете работать в течение семи лет. В это время вы можете продолжать исследования, консультировать организацию по методам исследования или помогать координировать мероприятия для расширения программы. В этой роли вы также можете помогать в разработке политики и процедур, проводить занятия или работать в консультативных советах.

Зарплата

Средняя зарплата старшего научного сотрудника по стране составляет 121 749 долларов США в год. Однако зарплата может варьироваться в зависимости от программы или организации, уровня опыта стипендиата и места работы. Например, корпоративный старший научный сотрудник в крупной фирме может зарабатывать больше, чем преподавательский старший научный сотрудник в небольшом университете, потому что тема исследования.

Советы, как стать старшим стипендиатом

Вот несколько советов, которые вы можете учесть, делая карьеру старшего научного сотрудника:

• Начните рано: Карьера старшего научного сотрудника может занять много лет, в зависимости от требований к образованию и опыту, предъявляемых должностью. Рассмотрите возможность раннего начала учебы и как можно чаще проводите исследования.

• Часто общайтесь: На протяжении всего обучения вы можете встретить людей, находящихся на разных этапах своей карьеры. Старшие профессора, руководители и другие продвинутые профессионалы могут дать вам совет, как стать старшим научным сотрудником в вашей области.

• Будьте увлечены: Увлеченность и преданность своему делу может помочь мотивировать вас на пути к карьере. Постарайтесь вспомнить, как проводимые вами исследования и достигнутые вами результаты могут помочь повлиять на научные, деловые или медицинские знания или продвинуть их.