Кому:____________________________
____________________________
Адрес:____________________________
____________________________
Уведомление о расторжении трудового договора с лицом, не выдержавшим испытание
(ч. 1 ст. 71 ТК РФ)
№ ________________________________
Дата (не менее чем за три дня до истечения срока испытания)
Уважаемый _______________________________________________________,
Ф. И.О.
Считаем результаты испытания, установленного Вам при приеме на работу,
Неудовлетворительными по следующим причинам: ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Указать все факты нарушений (например; несвоевременное или некачественное выполнение работы, допускаемые ошибки.), все жалобы и претензии (письменные, с материалами служебного расследования), свидетельствующие о низком профессиональном и (или) деловом уровне работника.
В соответствии с ч.1 ст.71 трудовой договор, заключенный с Вами, будет расторгнут ___________________
Когда (указать последний день работы)
Просим Вас __________________________ ознакомиться с приказом об увольнении,
когда, где
Получить трудовую книжку и расчет.
_____________________________/ Ф. И.О. /
Подпись должностного лица, имеющего право приема и увольнения (работодателя).