Jack Zenger, Joseph Folkman

Исследование IBM среди 1700 руководителей из 64 стран показало, что три ключевых лидерских качества, которые они ценят: ориентация на клиента, умение сотрудничать и вдохновляющая способность.

Наши собственные данные, полученные от 50 000 руководителей, подтверждают решающую роль вдохновляющего лидерства. Оно выделяется среди 16 измеряемых компетенций, обеспечивая наивысший уровень вовлеченности сотрудников и отличая эффективных лидеров от остальных.