Таблица помогает разобраться в многообразии кадровых агентств и выбрать именно то, которое вам нужно.
Сравнительная характеристика услуг, предоставляемых различными видами кадровых агентств
Критерий |
Скрининговые агентства |
Рекрутинговые агентства |
Специализированные рекрутинговые агентства |
Агентства, специализирующиеся на Executive search |
Предоставляемая услуга |
Первичный подбор кандидатов по формальным признакам |
Рекрутинг |
Высококачественный рекрутинг и Executive search |
Активный поиск кандидатов в компаниях, соответствующих профилю заказчика |
Гонорар |
От 10 до 15 % годового дохода |
От 18 до 25 % годового дохода |
От 20 до 30 % годового дохода |
От 30 до 50 % годового дохода |
Методы поиска кандидатов |
Поиск по базе данных |
Поиск по базе данных |
Поиск по базе данных |
Предварительное исследование рынка |
Отбор по объявлениям |
Отбор по объявлениям |
Отбор по объявлениям |
Опрос ключевых фигур в данной сфере бизнеса |
|
Поиск по рекомендации |
Поиск по рекомендации |
Прямой выход на потенциальных кандидатов в ресурсных компаниях |
||
Прямой выход на потенциальных кандидатов в ресурсных компаниях |
Прямой выход на потенциальных кандидатов в ресурсных компаниях |
|||
Бесплатная замена по гарантии |
От 1 до 3 месяцев |
3 месяца |
От 3 до 6 месяцев |
От 6 до 12 месяцев |
Целесообразность |
Скрининг, массовый подбор на линейные позиции |
Поиск и подбор менеджеров среднего звена и специалистов |
Поиск и подбор менеджеров среднего и высшего звена, ключевого персонала |
Подбор топ-менеджеров и ключевого персонала |
Поделиться