Отчет сотрудника по результатам испытательного срока

Опубликовано 2008-12-20 19:54 пользователем Valeratal

Ф.И.О.________________________________ Подразделение ______________________________

Должность_____________________________ Руководитель _______________________________

1. Перечислите, пожалуйста, личные качества и профессиональные навыки, которые необходимы специалисту на Вашем рабочем месте для наиболее продуктивного выполнения своих должностных обязанностей, и оцените степень развития этих навыков у Вас по 5-бальной шкале.

Знания, умения, навыки	Оценка

2. Какими из перечисленных выше навыков Вы смогли овладеть в течение испытательного срока? Какими не удалось? Каких знаний и навыков не хватает Вам в настоящее время, чтобы продуктивно работать на этом месте? ___________________________________________________________________

___________________________________________________________________

3. Какие требования предъявляются к Вашей работе? Насколько, по Вашему мнению, Ваши действия соответствуют данным требованиям?

___________________________________________________________________

4. Каково значение Вашей работы для успеха подразделения в целом? Опишите, пожалуйста, как Вы видите свое место в компании в перспективе?

___________________________________________________________________

5. Оцените, пожалуйста, факторы, наиболее привлекательные для Вас в занимаемой должности:

Факторы	Совершенно удовлетворен	Удовлетворен	Затрудняюсь ответить	Не удовлетворен	Совершенно не удовлетворен
Содержание работы
Занимаемая должность
Наличие перспектив должностного продвижения
Наличие перспектив профессионального роста
Заработная плата
Социальный пакет
Условия работы
Отношения с непосредственным руководителем
Отношения с коллегами

Вид документа:

Другое

Ключевые слова:

Адаптация персонала

Рубрика:

Рекрутмент

Поделиться

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий