Опубликовано пользователем HRTrud
Подразделение: ____________________
1. Общие положения:
- Подчиненность:
- Сортировщик сигарного листа 2-го разряда непосредственно подчиняется ........................
- Сортировщик сигарного листа 2-го разряда выполняет указания ....................................................
(указания этих работников выполняются только в том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя)
- Замещение:
- Сортировщик сигарного листа 2-го разряда замещает.................................................................................
- Сортировщика сигарного листа 2-го разряда замещает ...............................................................................
- Прием и освобождение от должности: Сортировщик сигарного листа назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.
2. Требования к квалификации:
- Должен знать:
- Правила и порядок подготовки сигарного листа к производству сигар.
- Требования, предъявляемые к качеству поступающего на расщипку табака и получаемым полуфабрикатам.
- Установленный процент выхода сигарного листа и подлиста.
- Правила резки сигарного листа.
- Нормы влажности, установленные для сигарного подлиста.
- Ботанические и товарные сорта табака.
- Признаки болезней, которые не позволяют использовать табак для изготовления сигар.
- Правила чистки, смазки и мелкой регулировки обслуживаемой машины.
3. Должностные обязанности:
- Подготовка сигарного листа к производству сигар: прием сырья по массе, распапушивание, увлажнение и щипка вручную или на обслуживаемой машине.
- Удаление из листьев центральной жилки.
- Распределение половинок по назначению полуфабриката (лист, подлист, жилка, обрывки).
- Заготовка подлиста.
- Удаление нестандартных листьев.
- Укладка подлиста в стопки равномерно по длине и толщине.
- Обрезка стопки подлиста с двух сторон по определенному размеру и укладка их в ящик для подачи на машину.
- Поддержание стандартной влажности подлиста.
- Обслуживание щипальной машины, устранение мелких неисправностей в ее работе, смазка и чистка.
4. Права:
- Давать подчиненным сотрудникам поручения и задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
- Контролировать выполнение производственных заданий и своевременное выполнение поручений подчиненными сотрудниками.
- Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам его деятельности и деятельности подчиненных сотрудников.
- Взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
- Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
- Предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
- Выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников и наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
- Докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.
5. Ответственность:
- За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
- За нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
- При переходе на другую работу или освобождении от должности, за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность, а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю.
- За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
- За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
- За соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
- За выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с (наименование, номер и дата документа)
Руководитель структурного подразделения:
00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы
СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела:
00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы
С инструкцией ознакомлен:
00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы
Изменения:
- Убраны лишние абзацы и пустые строки.
- Сделана структурированная информация с использованием списков и заголовков.
- Упрощен язык и сокращены длинные предложения.
- Исправлены некоторые грамматические и орфографические ошибки.
- Добавлена возможность вписать данные о подразделении, руководителе и дате ознакомления с инструкцией.
Дополнительные советы:
- Вместо точек в пунктах Подчиненность и Замещение желательно указать конкретные должности и фамилии сотрудников.
- Добавьте информацию о том, как проводится обучение сотрудников этой должности.
- Уточните, какие виды оборудования использует сотрудник в своей работе.
- Укажите, как осуществляется оценка работы сотрудника на этой должности.
- Обязательно перепроверьте все пункты документа перед использованием.
Вид документа:
Ключевые слова:
Рубрика:
Поделиться