Блог пользователя Проф-Диалог

Кнут или пряник? Что явлеется лучшим мотиватором сотрудников?

Рано или поздно руководитель компании встает перед выбором, какой метод мотивации сотрудников более подходит для их эффективной работы?

Методы поощрения или наказания-  это методы стимулирования (побуждения) человека к деятельности. 

Все слышали о методе «кнута» и «пряника». Однако не все помнят о том, что этот метод может, как привести компанию к намеченной цели, так и  не дать никакого результата. Его нельзя безоговорочно считать эффективным или бесполезным. Все зависит от особенностей психотипа и его  сотрудников.

Подписка на RSS - Блог пользователя Проф-Диалог