Основное место при подготовке к онлайн-собеседованию занимают рекомендации технического характера. Помехи в соединении, посторонние шумы могут спровоцировать негативное впечатление о собеседнике.
Организации объединяют людей с различными взглядами и интересами. Возможно, кто-то из коллег всю жизнь мечтал о поездке в Италию и вот полгода назад купил по раннему бронированию выгодную для себя путевку и теперь ждет отпуск. Рядом с таким человеком работает сотрудник, у которого не так давно родился ребенок и он очень сильно переживает о его безопасности. Что делать в этом случае?
На интервью приходят люди, которые прошли первичный отбор по резюме и телефонное собеседование, а иногда еще и тестирование, т.е. это потенциально интересные кандидаты, поэтому важно создать такую атмосферу, чтобы у кандидата осталось положительное впечатление о компании.
Существует мнение, что в других людях нам не нравится именно то, что мы хотим изменить в себе. Однако, с занудами все по-другому они бесполезно тратят наше время, поэтому слово “не нравятся” здесь не совсем уместно - их нужно опасаться.
