Памятка

Памятка сотруднику на случай изменения персональных данных

Когда понадобится: чтобы напомнить сотруднику порядок действий при изменении его персональных данных (фамилии, номера паспорта, адреса и т. д.).

Памятка работнику на случай изменения персональных данных

Понятие персональных данных

Ваши персональные данные содержатся в трудовом договоре, трудовой книжке, личной  карточке, во всех приказах, издаваемых в период работы, и иных документах.

Вид документа: 

Памятка сотруднику на случай болезни

Памятка работнику на случай болезни

При наступлении болезни

При наступлении болезни и невозможности выйти на работу следует по возможности  уведомить об этом непосредственного руководителя в первый рабочий день отсутствия не  позднее 4 часов с начала рабочего дня (смены).

Вид документа: 

Вопросы Заказчику при подготовке корпоративного мероприятия от Ведущего

При проведении любого корпоративного события, всегда есть человек, которого обязательно увидят и услышат все участники мероприятия. Это - Ведущий корпоратива, человек играющий очень важную роль в ходе всего мероприятия. Выбор Ведущего - отдельная тема. Однако, любой Ведущий корпоративного мероприятия будет хорош лишь тогда, когда он подготовлен. К сожалению, подготовка Ведущего - то, чем зачастую пренебрегают.

Какие вопросы по опыту нашей компании, как организаторов и программ тимбилдинга и корпоративов, должен задать Ведущий непосредственному Заказчику?

Вид документа: 

Примерный хронометраж доклада на 30 минут

При подготовке профессионального Доклада, когда сложно учесть все названные вопросы, а цена одной минуты и даже одного предложения высока, может применяться такой прием, как составление "карты доклада". Карта позволяет избежать двух распространенных ошибок:

  1. не читать доклад с листа, а говорить его свободно;
  2. избежать “отсебятины”, которая возникает при маленькой аудиторной практике выступающего.
Вид документа: 

Письмо руководителю о постановке задач сотруднику на испытательный срок

Кому: __________________________                            Отдел:________________________

 

      Уважаемый ________________________ ! К Вам в отдел «____» __________ 200__г.

поступил новый сотрудник ___________________ на должность: _________________.

Вид документа: 

Основные направления политики HR-службы

Основные направления политики управления персоналом
Показатели операционной эффективности
Стоимость процесса
1
Найм
   
2
Вид документа: 

Памятка работнику о сохранению коммерческой тайны предприятия

В условиях рынка и конкуренции и коммерческая тайна выступает как элемент маркетинга и предприимчивости, как способ максимизации прибыли предприятия. Утечка коммерческих секретов может привести к снижению доходов предприятия или к его банкротству.

Вид документа: 

Рекомендации по разработке охранно-пропускного режима на предприятии

Охранный пропускной режим - это совокупность организационно-правовых установлений, которыми регламентируется порядок входа (выхода), въезда (выезда) на объект (территорию) и отдельные участки.

Прежде чем приступать к конструированию норм (правил), определяющих охранный пропускной режим, необходимо осуществить следующие  аналитические действия.

Первое. Изучить организационную структуру предприятия, места расположения и архитектуру его отдельных элементов и характер деятельности (производства) на них.

Вид документа: 
Страницы
Подписка на RSS - Памятка