рекрутер

Опубликовано 2015-11-27 09:48 пользователем Valeratal

Утвержден профстандарт рекрутера

Минтруд РФ утвердил профессиональный стандарт специалиста по подбору персонала. Профстандарт рекрутера введен приказом Минтруда от 09 октября 2015 № 717н и применяться будет с 22 ноября 2015 года.

HR vs Кадровик: в чём различия?

Опубликовано 2015-11-11 10:17 пользователем keepteam

Инспектор по кадрам, менеджер по персоналу, кадровик, эйчар — очень часто эти слова используются как синонимы, обозначающие одну профессию. Так есть ли разница между кадровиком и HR’ом? Чем они занимаются и почему не могут называться одинаково?

От отдела кадров до службы персонала

Что на самом деле ищут рекрутеры?

Опубликовано 2015-11-09 17:01 пользователем navigator

Хорошие рекрутеры прежде всего ищут человека, который сможет вписаться во внутреннюю культуру компании

Хорошие рекрутеры прежде всего ищут человека, который сможет вписаться во внутреннюю культуру компании. Подходящих кандидатов они выбирают, просматривая резюме кандидата и беседуя с человеком непосредственно во время интервью.

Чтобы понять, подходите ли вы для какой-то конкретной должности, опытному рекрутеру достаточно бегло просмотреть ваше резюме. А во время интервью он пытается понять, сможете ли вы вписаться в культуру компании. Некоторые рекрутеры уделяют этому достаточно много внимания, в то время как другие, к сожалению, не задумываются над этим важным аспектом.

Чужеземец в чужой стране: навыки агентства в корпоративной системе

Опубликовано 2015-07-15 03:20 пользователем Acenter

Стоит ли нанимать в рекрутера из агентства в отдел по подбору персонала компании? Этот вопрос интересует многих HR менеджеров. Читайте мнение эксперта

Автор: JP Winker директор направления подбора персонала компании The A-List для организаций по всему миру. Занимается разработкой кадровой программы, экспертизой технологий рекрутинга и т.д. Бывший директор по рекрутингу списка компаний Fortune 500.

Четыре качества, отличающие великолепного рекрутера от хорошего

Опубликовано 2015-07-13 03:20 пользователем Acenter

Автор: Кевин Уилер.

Как найти хорошего менеджера по продажам?

Опубликовано 2015-06-29 09:10 пользователем Что делать Консалт

Успешного продавца найти не просто, и каждый HR-менеджер ищет свои методики и вопросы, которые помогут отличить талант от хвастовства, желание помочь Клиенту от жажды наживы и легких денег.

Руководитель HR-отдела компании «Что делать Консалт» Алсу Рафиковна Алеева делится своим опытом поиска хороших специалистов по продажам.

Темная сторона рекрутинга. Истории

Опубликовано 2015-06-23 03:20 пользователем Acenter

В честь юбилейного праздника - 25 лет Рекрутингу в России мы решили запустить флешмоб "Темная сторона рекрутинга" среди рекрутеров, чтобы они могли делиться своим историями. Неcколько умудренных опытом представителей уже присоединились к флешмобу и поделились своими историями в Facebook.

Запасайтесь попкорном и садитесь к экрану ужасаться) Публикуем некоторые из них:

Почасовая модель рекрутинга

Опубликовано 2015-05-18 03:20 пользователем Acenter

По словам моих коллег-рекрутеров, с которыми я общался, эта модель рекрутинга им не подходит. Но учитывая, что война за кадры становится все острее, есть смысл рассмотреть эту модель.

Нанимаем первоклассных рекрутеров: 28 удачных вопросов на собеседовании

Опубликовано 2015-04-30 03:20 пользователем Acenter

Хорошие, по-настоящему эффективные рекрутеры – это магнит для хороших кадров. Они находятся в постоянном поиске топов, и их опыт, энергия и воображение двигают вперед вашу организацию.