Блог пользователя Анастасия Майданова

Гибкая социальная политика в компании: кейс «Кафетерия» льгот в «Леруа Мерлен»

Социальная политика — важная часть корпоративной культуры «Леруа Мерлен». Компания заботится о каждом сотруднике, именно поэтому мнение персонала — основа для изменений в корпоративной социальной политике. Директор по администрированию персонала, оплате труда, компенсациям и льготам «Леруа Мерлен» Елена Ивашкевич рассказала, как компания меняла подход к распределению льгот и в чем эффективность «Кафетерия».

Подписка на RSS - Блог пользователя Анастасия Майданова