Честность на рабочем месте: Определение и примеры

Честность - это поступок, при котором человек ведет себя достойно, даже если за ним никто не наблюдает. Честные люди следуют моральным и этическим принципам во всех сферах жизни. Честность также распространяется на профессиональные сферы деятельности, такие как принятие решений, взаимодействие с коллегами и обслуживание клиентов или заказчиков. Когда сотрудники честны, их руководители могут быть уверены, что их команда работает добросовестно.

В этой статье мы объясним, что такое честность, как применять ее на рабочем месте и как она может помочь вам в вашей карьере.

Черты характера, связанные с добросовестностью

Хотя добросовестность - это скорее качество, чем навык, ее можно развить со временем. Чтобы определить ваши личные сильные стороны, связанные с честностью, вот несколько примеров качеств, связанных с честностью:

Милостивый

Добросовестные люди благосклонны, когда другие оказывают им помощь. Они выражают благодарность и признают достижения людей, с которыми работают. Чтобы продемонстрировать благодарность, всегда говорите спасибо , когда кто-то делает вам одолжение, помогает вам или выделяет для вас время из своего графика. Найдите время для отправки последующего электронного письма после собеседования, телефонного звонка или встречи.

Уважительный

Добросовестные люди ценят других людей, проявляя к ним уважение на работе. Они делают все возможное, чтобы вовремя приходить на встречи, соблюдать сроки выполнения проектов и не забывать о чувствах других людей. Вы можете продемонстрировать эту черту, проявляя пунктуальность, осторожность в высказываниях и внимательное отношение к идеям других людей.

Честный

Целостность требует честности. Честные люди стремятся быть правдивыми. Они признают свои ошибки и стараются учиться на них.

Надежный

Честные люди выполняют свои обязательства. Чтобы продемонстрировать надежность, избегайте чрезмерных обещаний. Если вы не можете выполнить задание или уложиться в срок, обязательно сообщите об этом как можно быстрее. Если вам доверяют личную информацию, уважайте ее.

Трудолюбивый

Добросовестные люди стремятся выполнять работу высокого качества и в срок, независимо от задачи. Они понимают, что все, что они делают, может повлиять на организацию, их коллег и бизнес-результаты.

Ответственность

Добросовестные люди несут ответственность за свои действия. Они также организованны и инициативны, что позволяет им выполнять свои обязанности.

Полезный

Когда человек честен, он помогает тем, кто в этом нуждается. Это может выражаться в предоставлении своего времени для проекта без просьбы или в предложении подменить сотрудника в чрезвычайной ситуации.

Пациент

Добросовестный человек способен терпеть трудности, задержки и неожиданные препятствия, сохраняя при этом спокойное, ровное поведение. Они ждут своей очереди выступить на собраниях и в разговорах один на один.

Примеры повседневной честности

Вы можете проявлять честность каждый день, предпочитая поступать правильно при любых обстоятельствах. Вот несколько примеров того, как проявлять честность в повседневной жизни:

• Воздержитесь от передачи секретов и конфиденциальной информации другим людям.

• Оставаться честным со своим партнером.

• Избегайте сплетен о других людях.

• Выполняйте данные обещания.

• Возвращайте найденные вещи, не рассчитывая на вознаграждение.

• Признают, когда ошибаются.

• Сообщают кассиру, если вам вернули слишком много сдачи.

Что означает честность на рабочем месте?

На рабочем месте добросовестное поведение часто означает демонстрацию ваших основных ценностей во всех начинаниях. Вот несколько моделей поведения, которые свидетельствуют о честности:

• Быть надежным и выполнять взятые на себя обязательства

• Быть открытым и честным при общении с другими людьми

• нести ответственность за свои поступки и признавать свои недостатки

Важно, чтобы сотрудники проявляли добросовестность независимо от их отдела или карьерного уровня. Честность крайне важна на руководящих должностях, где люди имеют возможность подавать пример другим. Применяя сильные ценности в своем поведении, вы можете поощрять других сотрудников делать то же самое.

Как проявлять честность на рабочем месте

Работаете ли вы в малом бизнесе или в крупной корпорации, ваше стремление к честности и порядочности будет влиять на рабочее место. Честное поведение не только помогает показать работодателям, что вы способны справляться с обязанностями, которые могут продвинуть вашу карьеру, но и способствует формированию позитивной культуры компании.

Вот несколько действий, которые вы можете предпринять, чтобы продемонстрировать честность и повлиять на обстановку на рабочем месте:

1. Приходите на работу готовым к работе

Приходить на работу вовремя и быть готовым к выполнению заданий. Если у вас возник конфликт или личная чрезвычайная ситуация, обязательно немедленно сообщите об этом менеджеру, а не приходите поздно или отсутствуйте на работе без предупреждения.

2. Подавайте положительный пример

Независимо от того, занимаете ли вы руководящую должность или нет, очень важно подавать хороший пример окружающим вас людям. Если вы демонстрируете позитивное поведение, другие будут поощрять вас поступать так же.

3. Будьте уважительны во время конфликтов

Честность означает, что вы отстаиваете свои идеи и мнения, но это также означает, что вы избегаете негативных высказываний в адрес других или непрофессионального языка. Когда вы не согласны с кем-то, найдите время, чтобы обдумать его точку зрения и ответить уважительно.

4. Практикуйте подотчетность

Важно признавать свои проступки и нести ответственность за ошибки даже тогда, когда за ними никто не наблюдает. Например, если вы не справились с поставленной задачей, вам следует объяснить ситуацию своему руководителю и изучить способы избежать подобного результата в будущем.

5. Следуйте политике компании и обеспечивайте ее выполнение

Политика компании разрабатывается для обеспечения безопасности сотрудников, повышения профессионализма и эффективности работы. Потратьте время на то, чтобы понять эти правила и следовать им.

6. Улучшайте свою трудовую этику

Найдите время, чтобы убедиться, что ваша работа выполнена хорошо и завершена в срок или раньше срока. Стремиться быть продуктивным в рабочее время и выполнять каждое задание или поручение с энтузиазмом и мотивацией.

7. Уважать собственность

Бережно относитесь к чужим вещам, включая имущество компании. Избегайте брать деловые принадлежности для личного пользования и обязательно возвращайте вещи их владельцам.

Примеры честности

Чтобы получить дополнительную информацию о том, как проявлять честность, вот несколько сценариев, связанных с честностью на рабочем месте:

Пример 1: Противостояние сплетням

Во время обеда коллеги Ионы начали критиковать неспособность коллеги уложиться в сроки и неспособность их менеджера решить эту ситуацию. Убедившись, что он понял их проблемы, Иона предложил своим коллегам обсудить их проблемы непосредственно с сотрудником и руководителем.

Пример 2: Принятие трудных решений

Киана была разработчиком, которому было поручено разработать код для нового продукта. Хотя она работала над кодом в течение нескольких месяцев, она все время заходила в тупик. Вместо того чтобы собрать временное решение, которое позволило бы ей использовать код, над созданием которого она так усердно работала, она решила обсудить проблему со своей командой, чтобы найти решение с помощью краудсорсинга. Ее главной целью было убедиться, что код не приведет к проблемам в будущем и не подорвет качество продукта.

Пример 3: Решение вопросов честности

Амира, торговый представитель компании по разработке программного обеспечения, получила от потенциального клиента вопрос о том, может ли технология компании выполнять определенную функцию, важную для его бизнеса. Амира не была уверена, что программное обеспечение сможет удовлетворить его потребности, поэтому она сказала ему, что ей нужно будет с ним связаться. Вместо того чтобы предоставлять потенциальную дезинформацию только для того, чтобы совершить продажу, Амира сначала проконсультировалась с командой разработчиков. Определив, что продукт может выполнять требуемую функцию, она сообщила об этом своему заказчику. Амира не только заработала продажу, но и заслужила доверие и уважение своего клиента.

Пример 4: Выдача кредита

Марко работал над проектом более шести месяцев и был близок к завершению. Он застрял на последнем этапе проекта и испытывал трудности. Его коллега, Ивонн, зашла к нему и заметила проект, над которым работал Марко. Она дала ему полезный совет о том, как выполнить последний шаг. Марко поблагодарил Ивонн за ее совет и во время следующей встречи с руководителем рассказал, как опыт Ивонн помог ему завершить проект.

Краткие советы по поддержанию честности на рабочем месте

Ниже приведены несколько советов, которым вы можете следовать, чтобы поддерживать честность на своем рабочем месте:

• Подавайте пример.

• Осуществляйте открытое общение.

• Будьте ответственны за свои действия.

• Сообщать о неподобающем, неэтичном поведении.

• Будьте вежливы и уважительны.

• Проявляйте терпение и эмоциональный контроль.

Честность необходима для успеха в любой роли и может помочь вам продвинуться по карьерной лестнице. Сохраняя приверженность своим этическим принципам, вы можете подать положительный пример другим и обеспечить лучший опыт работы для всех.