Сколько часов в неделю допустимо обучаться работнику, занятому на 0,25 ставки на условиях внешнего совместительства?

Здравствуйте!

1) Сколько часов в неделю допустимо обучаться работнику, занятому на 0,25 ставки на условиях внешнего совместительства?

2) Согласно ст. 203 ТК РФ работники, проходящие обучение в организации, по соглашению с работодателем могут полностью освобождаться от работы по трудовому договору либо выполнять эту работу на условиях неполного рабочего времени.

Это как? Неполное рабочее время для работы, напрмер, 2 часа в день, а остальные 6 часов - учеба? Как в таком случае табелировать работника??

Спасибо!