Проблема подбора кадров в промышленности
irinairina
| 08.12.2019 14:33
Добрый день. Работаю на промышленном предприятии, нахожу кандидатов, руководство отклоняет их без видимых причин. С какими проблемами вы сталкивались при подборе кадров на промышленное предприятие?
Форум:
Ключевые слова:
Шаг номер ноль: выяснить причины. У вас должны быть максимально чёткие критерии оценки для продуктивной работы.
Проведите встречу со всеми участниками оценки, придите с ними к единому видению функционала, личностных особенностей, знаний и квалификации.
Введите правило (не силой, а договорённостью) - пока по каждому кандидату не будет ответа "да, потому что.. " или "нет, потому что..", следующих соискателей не предоставляете.
А по какой причине отклоняют? Вам нужно обязательно получить ответ от руководства и проанализировать причины отказов. Что не нравится: опыт работы, сфера бизнеса откуда человек, или как составлено резюме, может быть образование не профильное? Часто в производстве просят резюме кандидатов профильных Вузов.
С уважением, Жерновая Любовь
Руководитель КА HappyStarRecruiting
8915 103 44 49
8499 972 00 94
http://www.happystar-ka.ru/