Блог пользователя Алексей Максимченков

Как работать с сотрудниками, которые находятся в сильном стрессе

Сегодня рассмотрим, как действовать руководителям компаний, чтобы помочь команде справиться со стрессом.

У нас проводятся регулярные собрания. На собраниях мы проговариваем все моменты, которые беспокоят сотрудников. На подобных собраниях коуч или топ-менеджер должен эмоционально вытянуть сотрудников в положительную сторону, чтобы основная масса подчинённых вышла из этого ступора, эмоционального спада. Это обычно какой-то мотивирующий семинар, совещание либо ободряющие слова. Часто паника бывает надуманной.

Наставничество в бизнесе: как стать сенсеем для предпринимателей

Ментор – это человек, на которого равняются. В знаниях, навыках и умениях.

Сократ был ментором Платона, Платон – ментором Аристотеля, Аристотель – ментором Александра Македонского. Система наставничества давно существует и дает результаты. Пользуясь ей, люди не пытаются заново придумать велосипед, они сразу получают необходимую информацию, которая уже проверена на опыте.

 

Подписка на RSS - Блог пользователя Алексей Максимченков