По официальной статистике, в строительной сфере России работает около 6,2 млн работников более 100 профессий. По заявлению специалистов Кадрового центра Минстроя дефицит кадров в отрасли достигает 200 тысяч человек. На фоне роста экономики нехватка рабочей силы в сфере строительства к 2030 году может вырасти до 400 тысяч человек.
Решение проблемы дефицита рабочих рук в строительной отрасли, которое предлагается – упрощение перемещения мигрантов через границу. Но есть и другой путь – привлекать на стройки самозанятых граждан, что уже успешно реализуется.
Закон разрешает самозанятым работать в строительной отрасли
За 2023 год число самозанятых в России перевалило за 9 миллионов человек. Процент мужчин и женщин распределяется в пропорции 60:40. В системе регистрируются люди всех возрастов, включая пенсионеров и несовершеннолетних.
Большая часть самозанятых мужчин трудится на стройках, в такси и службах доставки. Закон не предусматривает никаких ограничений для лиц, имеющих строительные специальности, если они готовы работать в рамках специального налогового режима НПД. Специалисты имеют право продавать свои услуги, выполнять работы, которые им по силам.
Самозанятые могут заниматься строительством в одиночку или привлекать помощников для выполнения заказов. Такие вопросы следует согласовывать с заказчиком, а с привлеченными гражданами юридически грамотно оформлять гражданско-правовые договоры (ГПД).
Строительные работы, которые может выполнять самозанятый
Перечень работ для самозанятых строителей достаточно широкий. Плательщики НПД могут ремонтировать квартиры, дачи и дома. Производить монтажно-строительные, отделочные, сантехнические, электрические работы. Самозанятых можно привлекать к реконструкции и реставрации зданий. Плательщики НПД могут оказывать услуги каменщиков, плотников, столяров, кровельщиков, крановщиков, сварщиков и др. Им разрешено техническое обслуживание строительной техники, проектирование, строительный контроль и технический аудит объектов.
Нюансы сотрудничества с самозанятыми строителями
При найме самозанятых следует помнить, что отдельные виды работ требуют специальных допусков. К примеру, для малярных, штукатурных работ, отделки гипсокартоном и облицовки, остекления, ремонта дорожных покрытий, внутренних работ специальных допусков у самозанятого никто не потребует.
Но по некоторым видам деятельности возникают вопросы. Например, как распределяется между самозанятым и компанией ответственность при выполнении работ на высоте. Для компании-заказчика обязательно соблюдение требования по охране труда при таких работах (Приказ Минтруда N155н от 28.03.2014). Штатных работников можно отправить на обучение по курсу «Охрана труда на высоте». Самозанятый не подпадает под действие Трудового кодекса, поэтому и отправить его на курсы компания не имеет права.
Однако выход есть. Самозанятый может самостоятельно пройти курс в учебном центре и предоставить заказчику все необходимые удостоверения и документы на право выполнения работ на высоте. Задача заказчика – провести вводный инструктаж. Если работа повышенной опасности или предполагается применение специального инструмента и оборудования, то обязателен инструктаж на рабочем месте.
Самозанятые электрики, желающие работать на стройке, могут сдать экзамен в Ростехнадзоре на 4 группу электробезопасности. Это подходит для специалистов со стажем. Новичкам придется поискать учебный центр, специализирующийся на обучении электробезопасности.
Оформление самозанятого строителя
Договор с самозанятым строителем на выполнение работ заключается в соответствии с нормами Гражданского кодекса РФ. По сути – это обычное соглашение, но с учетом с учетом особенностей, вытекающих из специфики деятельности плательщиков НПД.
Договор компании с самозанятым на строительные работы – это стандартная двухсторонняя сделка. В документе должны быть следующие пункты: название, дата, место составления, наименование сторон, предмет и объем работы, сроки ее выполнения, стоимость и реквизиты для оплаты вознаграждения.
Почему компаниям выгодны СМЗ строители
Большая часть строительных работ носит сезонный характер. Держать работников в штате в период застоя и платить им заработную плату – мероприятие для компаний достаточно накладное. К тому же, для строительства характерна цикличность, когда в процесс, в соответствии с технологией производства, вовлекаются специалисты разных профессий. За общестроительными и монтажными работами идут специальные и отделочные операции. Для их выполнения последовательно привлекаются каменщики, столяры, кровельщики; штукатуры, маляры, облицовщики.
Компаниям для кратковременной работы по договору подряда практичней нанимать самозанятых, чем содержать большой штат. С каждым плательщиком НПД заключается гражданско-правовой договор, где четко обозначены объем работы, сроки ее исполнения и стоимость, права и обязанности каждой стороны.
Ограничения на самозанятость в строительной сфере
Для плательщиков НПД есть некоторые ограничения. Нельзя совмещать самозанятость с патентной системой налогообложения. Годовой лимит дохода не может быть больше 2,4 миллиона рублей. Использование наемного труда запрещено, но при условии заключения договоров гражданско-правового характера можно привлекать помощников. Строителями со статусом самозанятого могут быть граждане Российской Федерации, Украины, ДНР и ЛНР, Беларуси, Казахстана, Армении, Кыргызстана.
Выполнение самозанятым определенных работ компании оформляют договором подряда. По нему можно заказать работы любого характера: строительные, электромонтажные, ремонтные, проектные, отделочные. Договор подряда заключается в соответствии с условиями и порядком, регламентированными главой 37 Гражданского кодекса РФ, но при этом учитываются особенности специального налогового режима НПД.
Поделиться
