Запись в блоге |
Обжалование выговора за отказ работника от прохождения обучения |
Coleman Group |
Запись в блоге |
Внутренние коммуникации в компании: каналы взаимодействия с работниками |
Coleman Group |
Запись в блоге |
Как сотрудники относятся к удаленному формату работы |
Coleman Group |
Запись в блоге |
Обзор изменений в охране труда 2024 |
Coleman Group |
Запись в блоге |
90% компаний проиндексировали зарплаты. Довольны этим лишь 9% работников |
Coleman Group |
Запись в блоге |
Использование искусственного интеллекта в работе рекрутера |
Coleman Group |
Запись в блоге |
Обзор изменений в промышленной безопасности в 2024 году |
Coleman Group |
Словарная статья |
On-Demand Pay: Получите деньги уже сегодня |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Организация сети: ключ к успеху в современном мире |
Григорий Борисов |
Запись в блоге |
HR-аналитика на основе ИИ: как институт «Навигатор» прогнозирует текучесть кадров |
Институт Навигатор |
Запись в блоге |
Пять советов, как выстроить работу с самозанятым бухгалтером максимально эффективно |
Вячеслав Тайм |
Запись в блоге |
Долгосрочные инвестиции в сотрудников: секреты успеха для HR |
Айрат_Сафиуллин |
Словарная статья |
Make-Up Time: Когда время работает на тебя |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Временный отпуск: как и почему? |
Григорий Борисов |
Запись в блоге |
Цифровые активы и геймификация в мотивации сотрудников: опыт HR-отдела |
Lev_Efremov |
Запись в блоге |
Треть компаний увеличат затраты на обучение сотрудников в 2025 году |
Русская Школа У... |
Запись в блоге |
Отказ от отраслевого соглашения |
Порочкин Дмитрий |
Запись в блоге |
Реформа системы воинского учета: как автоматизация отчетности поможет работодателям избежать штрафов |
SL Soft |
Словарная статья |
Job Involvement: Важность вовлеченности в работу |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Недовольный сотрудник: Как понять причины и что делать? |
Григорий Борисов |
Запись в блоге |
Как разработать эффективную программу обучения для новых сотрудников |
Русская Школа У... |
Запись в блоге |
Правила оформления и увольнения удаленщика |
Порочкин Дмитрий |
Словарная статья |
Бросаем работу: что такое Job Abandonment? |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Межкультурная компетентность: ключ к успеху в глобальном мире |
Григорий Борисов |
Simplenews newsletter |
Мотивация персонала 2024: что кроме денег интересует российских сотрудников и другие материалы |
Valeratal |
Словарная статья |
Натуральные пособия: Что это и для кого? |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Home Office Stipend: Как получить компенсацию за работу дома |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Gross Wages: Что это такое и как его рассчитать? |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Тяжкое нарушение: когда несоблюдение правил становится проблемой |
Григорий Борисов |
Запись в блоге |
Тренер или HR? Как спортивный опыт помогает управлять сотрудниками |
Айрат_ Даллас |
Запись в блоге |
Обучай, но доверяй: 6 критериев хорошей стажировки |
marina_doronina |
Словарная статья |
Fringe Benefits: Незаметные преимущества, которые делают работу привлекательнее |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Фиксированная оплата труда: преимущества и недостатки |
Григорий Борисов |
Запись в блоге |
Работник увольняется: что HR должен узнать на прощальном интервью |
Айрат_Сафиуллин |
Запись в блоге |
Как цифровой двойник помогает повысить производительность: опыт экспертов АО «Навигатор» |
АО Навигатор |
Запись в блоге |
Спортивная психология для HR: как повысить эффективность команды |
Айрат_ Даллас |
Запись в блоге |
Как криптовалюты меняют систему оплаты труда: вызовы и перспективы для HR |
Lev_Efremov |
Запись в блоге |
Как криптоиндустрия влияет на рынок труда: востребованные навыки и новые профессии |
Lev_Efremov |
Словарная статья |
Employee Relations: Ключ к Успеху Современных Компаний |
Григорий Борисов |
Словарная статья |
Темпы роста персонала: как определить и что они значат? |
Григорий Борисов |
Запись в блоге |
Создание виртуального HR-отдела: как организовать работу команды на цифровых платформах |
АО Навигатор |
Запись в блоге |
Как данные помогают находить и развивать таланты: роль аналитики в прогнозировании карьерного успеха |
Сергей Бабуров |
Запись в блоге |
Вопрос дня: что важнее — семья или карьера? |
Семья 3.0 |
Запись в блоге |
Роль HR на стратегической сессии |
Master-Klass |
Запись в блоге |
Как выстраивать корпоративную культуру, ориентированную на честность и доверие: опыт HR-отдела |
Lev_Efremov |
Запись в блоге |
Новые технологии в рекрутинге: опыт HR-отдела |
Lev_Efremov |
Запись в блоге |
Как ИИ помогает в прогнозировании потребностей сотрудников: кейсы HR-аналитики |
Институт Навигатор |
Запись в Корпоративный блог |
Карьера в AVA Group: отзывы сотрудников и возможности для молодых специалистов |
Hrreader |
Запись в блоге |
Как найти идеального разработчика: советы по собеседованию и оценке кандидатов |
Анна Климова |
Словарная статья |
Employee Grievance: Что это, как его решить и какие бывают виды |
Григорий Борисов |