Оценка взаимодействия сотрудников

Мария Сырчина | 22.01.2015 16:32
Аватар пользователя Мария Сырчина

Добрый день! Необходимо составить таблицу по взаимодействию главных наставников с наставниками регионов.

Планирую сделать отчет 2 раза в месяц. 15 и 30 числа. Для контроля работы главных наставников.

Прошу помочь составлением данной таблицы. Заранее благодарна.

Ключевые слова: 
+1
0
-1

Аватар пользователя Valeratal

а в чем проблема? 

по вертикали - ФИО наставников

по горизонтали - даты свиданий с главным наставником

Аватар пользователя Лариса Геннадьевна

Без тематики, формы контактов (очная, скайп, телефон, электронка) и результативрости контактов не обойтись - вот ещё 3 колонки

Аватар пользователя Троянец

Контроль предполагает учёт, а каждый из них регламентацию. Отсюда и содержание. Как наховёшь корабль, таки он и поплывёт. Исходя из наименования (таблицу по взаимодействию) и целеполагания (для контроля) можно сделать вывод о том, что речь идёт об учёте (учёт контактов).

Аватар пользователя Valeratal

Ну тут получается, мы фантазируем за топикстартера. 

Если нужна таблица - то проблем нет составить, А если нужны идея по регламентации и учету/контролю, то мы тоже готовы ж накидать :)

Аватар пользователя Мария Сырчина

Спасибо за комментарии! Таблицу взаимодействия составила. Включила туда метод взаимодействия (как и писали чуть выше - очная, скайп, телефон, электронка). 

Также, дополнительно графы Выполненные задачи за прошедший период, Планы на следующий период, Комментарии наставника (вопросы, предложения). 

 

Аватар пользователя Мария Сырчина

Буду рада Вашим идеям по регламентации и учечу/контролю!!! Заранее признательна.