Блог пользователя Narrator

Предложить свой путь: как персонализированные карьерные треки помогают переосмыслить производительность и внутреннюю мобильность

Опубликовано пользователем
24% сотрудников увольняются из-за отсутствия карьерных перспектив. Мотивировать ценных специалистов помогают прозрачные траектории профессионального развития. Как их выстраивать — в материале HRD Nexign Валерии Теняевой.

Люди склонны планировать свою жизнь: неопределенность для многих становится источником стресса. Это касается и карьеры.

Поделиться

Подписка на RSS - Блог пользователя Narrator