HR показатели

Оценка персонала: на что нужно ориентироваться при построении процесса?

Оценка персонала еще один важный блок в системе управления персоналом. Оценке персонала предшествует процесс адаптации сотрудников. В рамках построения процесса адаптации необходимо обратить внимание на некую закономерность.

Так, то, какие суммы мы тратим на негодных нам не подходящих нам людей – это очень большие деньги для компании. Процесс адаптации, как раз правильно выстроенный, призван сокращать расходы и получать только таких людей, которых нам хочется.

Профессиональные стандарты: цели и задачи

Во всем мире наблюдается острый дефицит квалифицированной рабочей силы, способной на должном уровне поддерживать технический прогресс.

Да, человеческий капитал приобретает особую значимость в борьбе за экономическое лидерство страны. Именно поэтому вопросом создания и реформирования национальной системы квалификаций в той или иной степени озадачены сегодня уже более 100 стран мира.

И – да, Россия – не исключение.

HR показатели компании что это????

kantimota | 07.10.2013 22:10
Аватар пользователя kantimota
Форум: 
Ключевые слова: 

Всем привет, мне задали задание сделать презентацию HR показатели какой нибудь компании. Объясните кто знает что это такое и как сделать!  Сказали еще предоставить файл excel c таблицами


Нужна помощь! Нужно сделать презентацию на тему HR показатели компании.

kantimota | 07.10.2013 16:16
Аватар пользователя kantimota
Форум: 
Ключевые слова: 

Всем привет! Мне поручили сделать презетацию по HR показателям любой компании. Подскажите как это сделать и где взять данные для анализа компании.


Подписка на HR показатели