Дресс-код

Шведские машинисты надели юбки протестуя против дресс-кода

Таким образом находчивые шведы решили обойти запрет на ношение шортов.

13 машинистов в Швеции оригинально обошли запрет на ношение шортов, надев юбки для работы в жаркую погоду. Их работодатель оказался не в силах им это запретить, поскольку запрет на ношение тех деталей одежды, которые дозволено носить работникам женского пола, посчитали бы дискриминационным.

Дресс-код и запрет на курение: устанавливаем и наказываем за нарушение

"Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2012, N 6

ДРЕСС-КОД И ЗАПРЕТ НА КУРЕНИЕ: УСТАНАВЛИВАЕМ И НАКАЗЫВАЕМ ЗА НАРУШЕНИЕ

Корпоративная этика все чаще становится частью общей политики работодателя. Однако всякое установление правил требует не только четкой фиксации, но и санкций за их нарушение. Рассмотрим, как правильно сформулировать требования к дресс-коду и запрет на курение, а затем воплотить это в жизнь.

Нарушение дресс-кода

Дресс-код: новинки осенней моды

Хорошая новость для тех, кто сожалеет об уходящем лете: впереди новый деловой сезон, который позволит самым энергичным и находчивым провести следующее лето на лучших курортах мира.

Как стать идеальным менеджером/бизнесменом/креатором? Возможно, для начала нужно научиться не быть, а казаться.

Оскар Уайльд говаривал, что только дураки не судят о людях по внешности. Тогда что поможет произвести в новом деловом сезоне хорошее впечатление на работодателей, коллег, партнеров? «Бизнес-Стиль» предлагает пополнить рабочий гардероб десятью весьма полезными осенними новинками.

Самые известные дресс-код обозначения

Дресс-код прочно вошел в наш обиход. Все мы понимаем значение этого слова, и не придем на светский раут в рваных джинсах — скорее выберем вечернее платье, хотя и оно не всегда допустимо. У дресс-кода есть своя классификация, о которой стоит знать.

 

На пригласительных нередко можно лицезреть какие-то сокращения, и лучше все же знать, какой именно деловой дресс-код они означают.

Вb (business best) — это образ для личностей, что занимают руководящие должности, и у которых предвидится чрезвычайно важная деловая встреча. Для бизнес-леди это означает синий, молочный или серый костюм и белая блузка. Возможен галстук. Также есть ограничение для обуви — только туфли-лодочки, и только с каблуком в пределах 3–5 см.

Упрощенный дресс-код делает ваших сотрудников стройнее

Упрощенный дресс-код делает ваших сотрудников стройнее

Согласно результатам исследования, проведенного «Американским советом по физическим упражнениям» (American Council on Exercise), ношение повседневной одежды позволяет сотрудникам больше двигаться, а значит, и сжигать больше калорий.

В то время как в новостях все время говорят о том, что число американцев (как взрослых, так и детей), которые страдают от ожирения, растет, эти результаты исследований дают пищу для размышлений.

Тату способно поставить крест на работе

Не прошли очередное собеседование по поводу работы? Может, виной тому любимая татуировка на видном месте? Поклонники наколок наверняка ухмыльнутся: «Если тату мешает работе, зачем такая работа?» Но вот незадача: в солнечной Испании, где в поисках трудового местечка нынче каждый пятый, в тату–салоны ринулись толпы клиентов, желающих избавиться от «ошибок молодости».

«Это мой бодиарт… И мне это нравится!»

«Это мой бодиарт… И мне это нравится!»

Вы не замечали, что в последнее время вы встречаете все и больше и больше людей с татуировками? Пирсингом? Как работодатель, вы обеспокоены тем, что такие украшения, которые носят ваши сотрудники, могут оказать негативное влияние на ваших клиентов? Вы не одиноки. Скотт Фишер припас несколько советов для вас.

Дресс(ировочный)-код

Говорят, еще Александр Македонский заметил, что если воины одеты одинаково, то боевой дух армии многократно усиливается. Неизвестно, как тщательно изучали историю современные украинские топ-менеджеры, но страсть одевать одинаково своих «офисных воинов» крепнет в них год от года. Вот только сами офисные сотрудники упорно противятся внедрению дресс-кодов — неотъемлемой части корпоративной культуры для западных компаний, но совершенно чуждой для нас. Так стоит ли менеджерам «ломать» свой персонал, одевая его в «униформу», или же вести дела в свитере и джинсах можно столь же успешно?

Страницы
Подписка на RSS - Дресс-код