Выходные по скользящему графику
Nati
| 07.12.2007 13:46
Подскажите, как правильно оформить перевод сотрудников на график работы: рабочая неделя со скользящими выходными статья 100 ТК РФ.
И как оформлять новых сотрудников при приеме с таким графиком, чтобы было все юридически грамотно оформлено.
Форум:
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий
Ответьте хотя бы, какие внутренние норамативные акты должны присутствовать, когда на фирме установлен подобный график. Если это график выходных дней, то как он должен составляться? И как прописать это в ТД? Надо ли упаямянуть о нем в Правилах ВТР? Спасибо огромное заранее . . .