Отпуск для внешнего совместителя
Uliannatv
| 01.08.2019 09:12
Коллеги,подскажите.
Сотрудник(внешний совместитель на 0.25 ст.)не сообщил о начале отпуска на своей основной работе,отпуск был с 12 июля. Как мне сейчас быть? могу ли я предоставить ему отпуск сейчас?
Форум:
А у вас он работал? Он же имеет право работать, если по основному месту отдыхает.
Да,конечно работал. он приходит редко.
Для таких случаев работодателю по совместительству надо всегда ставить отпуск такого работника в график на последние 28 (или сколько там у него отпуск) дней рабочего года: если он в течение рабочего года не информирует работодателя, когда у него отпуск по основному, то работодатель отправляет его в отпуск по графику и всё.
"Он же имеет право работать, если по основному месту отдыхает."
Вообще-то по закону отпуск по совместительству должен предоставляться одновременно с отпуском по основному месту работы.