новый работник, без трудового стажа
Rhapsody
| 19.07.2006 17:37

Новый работник, без трудового стажа.
Вопрос:
1. Как оформить трудовую книжку?
2. Где их брать/покупать?
3. Также интересует вопрос и о вкладышах
Форум:
Ключевые слова:
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий
Rapsodiy wrote:
ТК на работника, принимаемого на работу впервые осуществляется работодателем не позднее недели со дня приема на работу. Сделать это лучше всего в присутствии самого работника. При оформлении в ТК вносятся ФИО, дата рождения (на осн-ии док-та, удостоверяющего личность), образование, профессия, специальность (на осн-ии подтверждающих это док-тов), дата заполнения ТК (после чего работник должен своей подписью удостоверить правильность внесенных на первой странице сведений). А дальше - все как обычно. Не забыть ознакомить работника под роспись с записью о приеме на работу...
вот, собственно...если схематично...:)
Rapsodiy wrote:
Знаете...я например, без проблем купила в книжном...
Rapsodiy wrote:
также...
:)
А я покупаю через поставщика канцтоваров - мы заключили с ним договор поставки ТК и вкладышей производства ОГП "ГОЗНАК". Получила от него документ, что можно по такому-то адресу (адрес поставщика) посмотреть сертификат на ТК и вкладыши, а также храню товарную накладную, где перечислены по номерам приобретенные ТК.
Inna wrote:
У нас тоже пара человек на предыдущем месте работы купили трудовые в книжном. Теперь переоформляют. :cool:
Спасибо :)
вот что я сама нашла:
Quote:
Как еще поняла можно купить и приобрести тут: [URL="http://www.komus.ru./show.php3?art=51819"]http://www.komus.ru./show.php3?art=51819[/URL]
Ага, мы всегда в Комусе покупаем:)
birma wrote:
Ну чтобы закрыть все белые пятнышки:
а какие налоговые именно?
Ну где ещё такую найдёшь wrote:
Вот и я пошла разговаривать с начальством :) и разрешение на запрос :rolleyes: (на заказ трудовых и бланков)
Вот только вопрос, если несколько организаций - то оформление - трудовых -покупка - идет только на одну фирму?
И может ли воспользоваться другая фирма - этими бланками и трудовыми книжками?
Спасибо за ответы,
Буду очень рада их получить.
Прежде чем заводить новую трудовую книжку я беру заявление о том что человек нигде до этого не работал и не имеет трудового стажа.;)
Rapsodiy wrote:
У нас несколько филиалов, и, т.к. у каждого свой баланс, каждый филиал сам занимается закупкой трудовых книжек для своих сотрудников.
ASSR wrote:
Спасибо.
Нужно будет взять на заметку.
Так как у меня это первый человек, который устраивается без стажа.:p
А как выглядит такое заявление?
И вопрос к [="4"]olya-lya[/]: каким образом оформлен договор с поставщиками канцтоваров? Можно это "увидеть"? Хотелось бы отладить этот вопрос до автоматизма.
Кстати, насколько принципиален вопрос покупки ТК бухгалтерией? Если бухгалтерия не хочет "заниматься ерундой" и все ТК до меня покупала другой кадровик (без учета)?
ТК: заявку на покупку, оплата бухгалтерией, я отчет - что приняла столько то книжек и вкладышей
Далее каждый месяц отчет - сколько израсходовано и осталось.
К сожалению бухгалтерия не хочет вести журнал по учету книжек (закупки)
веду я.
У нас такая же картина, бухгалтерия в отказ, журнала покупки-продажи нет, только журнал учета движения трудовых (принял-выдал). Есть ли стандартный такой журнал или форма произвольная?
Как оказалось, наш поставщик канцтоваров трудовыми не занимается...
Господа коллеги, помогите соориентироваться, что делать и как быть. Как правильно оформить это безобразие и где купить? :(