Лист собеседования на вакансию водитель
Alfiia
| 25.08.2016 13:54
Коллеги,добрый день!
У меня к вам вопрос , в связи с новыми правилами приема на работу водителя, согласно приказу министерства транспорта РФ №59 от 11.03.2016 года,в обязанности работодателя входит проведение собеседования и внесение его результатов в специальный лист собеседования,который храниться потом 5 лет. Скажите ,что необходимо указывать в этом листе обязательно,а что можно не указывать? Может у кого-то есть пример такого листа? Помогите пожалуйста.Заранее благодарю. Почта [email protected]
Форум:
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий
Составьте по аналогии с этим, например: http://hr-portal.ru/doki/list-sobesedovaniya-s-sotrudnikom-po-rezultatam...
ЛИСТ СОБЕСЕДОВАНИЯ С СОТРУДНИКОМ (ПО РЕЗУЛЬТАТАМ СОБЕСЕДОВАНИЯ И ПРЕДЛОЖЕННЫМ ВАКАНТНЫМ ДОЛЖНОСТЯМ, НАХОДЯЩИМСЯ В РАСПОРЯЖЕНИИ ТАМОЖЕННОГО ОРГАНА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ)
Анна, спасибо Вам большое!
Это точно такой лист? Вы таким же пользуетесь?
Что такое "точно такой", если законодательных требований к листу собеседования с водителем не установлено?
Я никаким не пользуюсь, я юрист и собеседований не провожу.
Поняла.)))спасибо за рекомендацию и зпа уделенное время
Всегда пожалуйста.