Что делать-как оформить человека!

kavfwd-ltd | 05.03.2009 15:57
Аватар пользователя kavfwd-ltd

 

Сотрудник вышел на работу 27 октября , но он еще числился в другой компании(был отпуск с последующим увольнением), в трудовой ему написали уволен 16 ноября.как правильно его оформить, если он уже проведен по бухгалтерии с октября.

Огромное спасибо.

Форум: 
+1
0
-1

Аватар пользователя Nadin-ka

 с октября по 16 ноября как совместителя

с 17 по н.вр. на постоянке

Аватар пользователя HR_dep

А приказ был о приеме?

Аватар пользователя kavfwd-ltd

да, приказ был, оформила срочный трудовой договор, на 1 год

Аватар пользователя Victorina

принять с 17 ноября

При приеме в приказе указать компенсацию в размере ... (посчитать сколько он заработал за эти полмесяца)

так и честно и правильно