3 Общие положения
1.1 Настоящая должностная инструкция является основным нормативно-организационным документом, устанавливающим функции, права и обязанности, ответственность Технолога Отдела бизнес-процессов XXX регламентирующим организацию его деятельности, порядок делового взаимодействия с должностными лицами структурных подразделений XXX.
1.2 Настоящая должностная инструкция является документом прямого действия, вступает в силу со дня утверждения и является обязательной для исполнения работником с момента ознакомления под роспись.
1.3 Переименование, ликвидация должности Технолога, назначение на должность и освобождение от занимаемой должности осуществляются по приказу Генерального директора XXX.
1.4 Технолог непосредственно подчиняется Руководителю Группы регламентации бизнес-процессов Отдела бизнес-процессов.
1.5 У Технолога подчиненных нет.
4 Цели и должностные обязанности
4.1 Деятельность Технолога направлена на достижение следующих целей:
4.1.1 Обеспечение основных бизнес-процессов Компании актуальными регламентами;
4.1.2 Разрешение противоречий организационного характера между исполнителями бизнес-процессов.
4.2 Для достижения установленных целей Технолог исполняет следующие обязанности:
4.2.1 Идентифицирует основные бизнес-процессы;
4.2.2 Разрабатывает модели основных бизнес-процессов в среде ARIS;
4.2.3 Актуализирует модели бизнес-процессов в среде ARIS;
4.2.4 Разрабатывает и отслеживает процесс согласования и утверждения регламентов бизнес-процессов;
4.2.5 Разрабатывает и отслеживает процесс согласования и утверждения Решений о вариантах исполнения основных бизнес-процессов;
4.2.6 Вносит предложения по изменению перечня основных бизнес-процессов в Классификатор бизнес-процессов;
4.2.7 Разрабатывает бизнес-требования к информационным системам для поддержания и функционирования бизнес-процессов;
4.2.8 Разрабатывает методологические документы Системы управления бизнес-процессами;
4.2.9 Организует и проводит обучение специалистов функциональных подразделений исполнению вновь разработанного/измененного бизнес-процесса;
4.2.10 Контролирует внедрение вновь разработанного/измененного бизнес-процесса, анализирует проблемы при функционировании процесса и разрабатывает меры по исправлению недостатков.
5 Показатели оценки деятельности
Деятельность Технолога оценивается на основе следующих показателей:
5.1 Выполнение нормативных показателей по разработке процессов и регламентов к ним;
5.2 Выполнение требований к оформлению внутренних нормативных документов.
6 Общекорпоративные нормы
Деятельность Технолога регулируется общекорпоративными нормами, отраженными в следующих документах:
6.1 Правила внутреннего трудового распорядка;
6.13 Настоящая должностная инструкция.
7 Права
Технолог имеет следующие права, необходимые для выполнения своих функциональных обязанностей:
7.1 Интервьюировать сотрудников, участвующих в бизнес-процессах;
7.2 Вести наблюдение за выполнением основных бизнес-процессов Компании;
7.3 Запрашивать и получать от структурных подразделений-исполнителей процесса, а также от контрольных служб Компании необходимую для работы аналитическую информацию (отчеты, акты проверок, предписания, др.);
7.4 Вносить вышестоящему руководству предложения по вопросам, касающимся своей компетенции;
7.5 Выступать с предложениями по улучшению работы Группы регламентации бизнес-процессов.
8 Ответственность
Технолог бизнес-процессов несет персональную ответственность перед Генеральным директором XXX за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей в достижении установленных целей, а также ненадлежащее использование предоставленных ему прав:
- в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ, внутренними нормативными документами, трудовым договором работник несет дисциплинарную ответственность;
- в соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности работник несет материальную ответственность.
9 Требования к работнику при приеме на работу
Общие требования, обязательные при приеме на работу |
||
7.1 |
Образование |
Высшее, желательно экономическое/техническое, Специализированные курсы в области разработки и анализа бизнес – процессов |
7.2 |
Опыт работы |
От 0,5 года |
7.3 |
Профессиональные навыки |
- разработка бизнес-процессов в области взаимодействия с клиентами, логистики, финансов, ИТ-решения по этим направлениям; - разработка регламентирующих документов. |
Специальные требования |
||
7.4 |
Знание специального ПО, технических систем |
MS Office, желательно ARIS, BPWin, MS Visio или иное средство моделирования бизнес-процессов. |
7.5 |
Знание нормативной документации |
Знание требований ГОСТ Р ИСО 9001:2001 «Система менеджмента качества». |
7.6 |
Владение методиками |
Желательно владение методологиями разработки и анализа бизнес - процессов |
10 Словарь специальных терминов и сокращений
Термин |
Определение термина |
|
8.1 |
ВНД |
Внутренний нормативный документ |
8.2 |
ИС |
Информационная система |
8.3 |
ОБП |
Отдел бизнес-процессов |
8.4 |
ПО |
Программное обеспечение |
8.5 |
ГРБП |
Группа регламентации бизнес-процессов |
8.6 |
Компания |
XXX |
8.7 |
Функциональная область |
Область деятельности Компании, например маркетинг, логистика, снабжение, продажи и т. д. |
8.8 |
ARIS (Architecture of Integrated Information Systems) |
Архитектура интегрированных информационных систем – методология и единая интегрированная среда анализа, моделирования и оптимизации бизнес-процессов. |
Инструкция полностью отражает содержание и специфику деятельности данного должностного лица.
11 Лист ознакомления
С должностной инструкцией ознакомлен и принимаю на себя обязательства по выполнению установленных в ней норм деятельности. Копию должностной инструкции получил.
Поделиться