Цифровая культура

Внешность на собеседовании: как «эффект ореола» влияет на решение работодателя и что с этим делать

История выпускницы, уволенной через 6 дней после начала первой работы, спровоцировала дискуссию о проблемах адаптации в компаниях

«Миллениальный серый»: почему поколение Y критикуют за скучные серые интерьеры

Миллениалы-руководители: почему попытка быть «крутым боссом» вызывает критику