Должностная инструкция Оператора размоточной машины 2-го разряда

Наименование должности: Оператор размоточной машины 2-го разряда

Подразделение: ____________________

1. Общие положения:

• Подчиненность:

  • Оператор размоточной машины 2-го разряда непосредственно подчиняется ........................
  • Оператор размоточной машины 2-го разряда выполняет указания ....................................................
  • (Указания данных сотрудников выполняются только в случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).

• Замещение:

  • Оператора размоточной машины 2-го разряда замещает.................................................................................
  • Оператора размоточной машины 2-го разряда замещает ...............................................................................

• Прием и освобождение от должности: Оператор размоточной машины назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.

2. Требования к квалификации:

• Должен знать:
  • Устройство и правила эксплуатации размоточной машины
  • Ассортимент капроновых сетей и толщину нитей.

3. Должностные обязанности:

• Размотка или перемотка капроновых сетей с барабана на барабан на размоточной машине.
• Транспортировка барабанов с сетями к размоточной машине.
• Установка вала в кронштейны размоточной машины, наблюдение за ее работой.
• Прикрепление бирки с указанием номера машины, толщины нити, ассортимента сетей.
• Связывание сетей, снятие барабанов с размоточной машины, транспортировка их в установленное место и укладка.
• Наполнение бака водой, замачивание в воде барабанов с сетями, выгрузка их из бака.
• Заправка сетей на вытяжные валы.
• Наблюдение за равномерным прохождением сетей через вытяжные валы и их укладкой.
• Транспортировка барабанов к сетевязальным машинам и их установка.

4. Права:

• Давать подчиненным сотрудникам поручения и задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
• Контролировать выполнение производственных заданий и своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными сотрудниками.
• Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам его деятельности и деятельности подчиненных сотрудников.
• Взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
• Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
• Предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
• Выносить на рассмотрение руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
• Докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.

5. Ответственность:

• Несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
• Несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
• При переходе на другую работу или освобождении от должности ответственен за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность, а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю.
• Несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
• Несет ответственность за причинение материального ущерба, в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
• Несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
• Несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.

Разработана в соответствии с (наименование, номер и дата документа)

*Руководитель структурного подразделения: *

00.00.00г.

(подпись) фамилия, инициалы

СОГЛАСОВАНО:

Начальник юридического отдела:

00.00.00г.

(подпись) фамилия, инициалы

С инструкцией ознакомлен:

00.00.00г.

(подпись) фамилия, инициалы

Изменения в рерайтинге:

• Упрощен язык: Избавились от сложных конструкций и перевели текст в более простой и понятный стиль.
• Структура: Переработали структуру, чтобы сделать ее более логичной и простой для понимания.
• Визуализация: Добавили разрывы между пунктами, чтобы информация была лучше структурирована и читалась легче.
• Удаление лишней информации: Убрали неактуальные фрагменты, например, дублирование информации.
• Сохранение смысла: Все изменения сделаны таким образом, чтобы сохранить смысл и актуальность оригинала.

Рекомендации:

• Заполните пропуски в тексте (подразделение, должности руководителей, даты).
• Добавьте необходимую информацию в зависимости от специфики вашего предприятия и требований к данной должности.
• Проверьте текст на отсутствие ошибок.