Возможно, один из главных вопросов, который интересует любого сотрудника (будь то человек с опытом или совсем «с нуля»): как вырасти внутри компании, зарекомендовать себя и подняться по карьерной лестнице?
Это естественное желание, в основе которого у всех нас стоят свои причины. Для одних важна заработная плата, которая увеличится с повышением грейда, для других новая должность – статус, для третьих – признание заслуг и профессиональных успехов. Длительное отсутствие движения по карьерной лестнице внутри компании со временем должно насторожить.
Работа мечты – эти миф или реальность? Уверен, что реальность. Практически все мои знакомые нашли встретили свою работу мечты, и они счастливы. На рынке множество работодателей и еще больше кандидатов, находящихся в постоянном поиске «своей» компании. Во время поиска нужно понимать простую истину: нет плохой работы, компании, соискателя. Есть работа подходящая другому, а не вам.
