Пример рекомендательного письма

Кому: [Имя руководителя отдела кадров или приемной комиссии]

От: [Ваше имя]

Должность: [Ваша должность]

Организация: [Ваша организация]

Дата: [Дата]

Тема: Рекомендательное письмо для [Имя кандидата]

Уважаемый [Имя руководителя отдела кадров или приемной комиссии],

Пишу Вам по поводу [Имя кандидата], который [укажите, как вы знакомы с кандидатом - работал у вас, учился у вас, был вашим коллегой и т.д.]. Я знаю [Имя кандидата] [укажите время, в течение которого вы знаете кандидата] и могу с уверенностью сказать, что он [она] является исключительным профессионалом [укажите, в какой сфере - например, в своей области, в сфере управления проектами, в сфере обслуживания клиентов и т.д.].

[Опишите основные сильные стороны кандидата, опираясь на конкретные примеры. Например: Во время работы у меня [Имя кандидата] продемонстрировал(а) отличные навыки решения проблем. Однажды, когда [опишите конкретную ситуацию], он(а) сумел(а) [опишите, как кандидат справился с проблемой]. Это свидетельствует о его (ее) аналитических способностях и умении работать под давлением.]

[Имя кандидата] - [укажите положительные черты характера кандидата - например, ответственный, организованный, инициативный, коммуникабельный, обладающий высокой работоспособностью]. Он (она) всегда был(а) готов(а) [укажите примеры проявленных инициатив кандидата - например, браться за новые задачи, предлагать новые идеи, помогать коллегам].

Я уверен(а), что [Имя кандидата] будет отличным кандидатом для [должность, на которую претендует кандидат]. Он (она) [укажите, чего вы ожидаете от кандидата в новой роли - например, быстро интегрируется в команду, принесет пользу компании, будет ценным сотрудником].

Я рекомендую [Имя кандидата] без всяких сомнений. Если у вас возникнут какие-либо вопросы, не стесняйтесь обращаться ко мне.

С уважением,

[Ваше имя]

Важно:

  • Будьте конкретны: Приводите конкретные примеры, которые демонстрируют способности и качества кандидата.
  • Будьте позитивны: Избегайте негативных комментариев.
  • Проверяйте информацию: Прежде чем отправить письмо, убедитесь, что все данные верны.
  • Сохраняйте копию письма: Это может пригодиться в будущем.

Пример:

Кому: Мария Иванова

От: Иван Петров

Должность: Руководитель отдела маркетинга

Организация: ООО Компания А

Дата: 20.01.2023

Тема: Рекомендательное письмо для Екатерины Сидоровой

Уважаемая Мария Иванова,

Пишу Вам по поводу Екатерины Сидоровой, которая работала в моем отделе маркетинга в качестве менеджера по рекламе с 2020 по 2022 год.

Екатерина проявила себя как высококвалифицированный специалист, обладающий глубокими знаниями в области интернет-маркетинга. Она разработала и успешно реализовала несколько рекламных кампаний, которые привели к значительному увеличению продаж.

Екатерина обладает отличными коммуникативными навыками, умением работать в команде и эффективно управлять проектами. Она всегда была инициативной и готова браться за новые задачи.

Я уверен, что Екатерина сможет внести значительный вклад в развитие Вашей компании. Рекомендую ее как высококвалифицированного и перспективного специалиста.

С уважением,

Иван Петров

Рубрика: 
Ключевые слова: 
Автор: 

Поделиться