Вход | Регистрация | Забыли пароль?
Контакты | Разместить Рекламу
HR-Portal
Главное меню
  • Главная
  • Новое
  • Образцы документов
  • Методики
  • Словарь терминов
  • Форум
  • Работа
  • Блоги
  • Написать в блог!
Вы здесь
  1. Словарь терминов

Словарь терминов

Заголовок
Trouble Shooter
Two Factor Theory (Двухфакторная теория) (Herzberg)
Страницы
  • « первая
  • ‹ предыдущая
  • 1
  • 2
  • 3

Новые словарные статьи

  • Hiring Freeze (Замораживание найма)
  • Брэдфордский фактор
  • Учебная мотивация
  • Субъективное благополучие
  • Сознательность
  • Согласие
  • Самоэффективность
  • Потребность в компетенции и самоопределении
  • Открытость опыту
  • Большая пятёрка
Популярное
Тимбилдинг: 32 игры на сплочение коллектива, которые понравятся всей вашей команде
20 мемов про вакансии, резюме, собеседования, карьеру и малый бизнес [17.03.23]
62 популярных компетенций в работе и карьере
Популярное сегодня
  • Тимбилдинг: 32 игры на сплочение коллектива, которые понравятся всей вашей команде
  • Роструд рассказал может ли работник взять отпуск, исключив из него выходные дни
  • 20 мемов про вакансии, резюме, собеседования, карьеру и малый бизнес [17.03.23]
  • 101 необходимый навык для резюме в этом году [для большинства профессий]
  • 62 популярных компетенций в работе и карьере
Новые темы форума
  • Какие документы должны быть в компании по персональным данным
  • Порекомендуйте командообразующие тренинги
  • Выдавливают на работе, Прошу помощи
  • Обучение HR аналитика
  • Дистанционная работа станет платной?
Зайти на форум | Задать вопрос
Добавить на сайт

Возможность добавления публикаций имеют только авторизованные зарегистрированные пользователи.

  • Зарегистрироваться
  • Войти
Рассылки

Выберите рассылки, на которые вы хотите или не хотите быть подписанным.

Подписка на обновления
Читайте также
Вы уволились с работы. Что теперь?
Блеющий талант
Если безработица так высока, почему так трудно нанять сотрудников?
Новая психология стратегического лидерства
Больше не всегда лучше
Мудрые советы от 80-летнего мужчины
Методика STAR для прохождения структурированных собеседований
40 убойных анекдотов про психологов и их клиентов
29 гениальных вопросов, которые необходимо задавать в конце каждого собеседования
Как отвечать на вопрос "Почему мы должны нанять именно вас?" на собеседовании

Информация
  • О сайте
  • Контакты
  • Реклама
  • Правила
Публикации
  • Новости
  • Статьи
  • Образцы документов
  • Методики
  • Файлы
  • Словарь терминов
Разделы
  • Главная
  • Новое
  • Форум
  • Блоги
  • Работа
Идеи Есть идея, предложение?
Напишите нам | Все идеи

© 2004-2021 HR-Portal: Сообщество HR-Менеджеров