Усложнение работы

УСЛОЖНЕНИЕ РАБОТЫ - метод, используемый администрацией организации для решения двух главных задач: а) "обогащение" работы, при котором добиваются возможности удовлетворения потребностей сотрудников в процессе их профессиональной деятельности. "Обогащение" работы проявляется в выполнении работ, требующих дополнительных знаний, навыков и ответственности, в повышении степени участия в процессе выработки и принятия решений; б) изменение профессиональной роли сотрудника в интересах администрации организации. Эффективность У. р. достигается, если обе вышеназванные задачи решаются в единстве и идентичными способами.

Вид словаря: 
+1
0
-1