HR менеджер

Зарплата: 
70 000р.
Город: 
Москва
Название компании: 
Москва, 1-я Тверская-Ямская улица, 23с1

HR менеджер

от 60 000 до 70 000 руб. на руки

Москва, 1-я Тверская-Ямская улица, 23с1

Полная занятость, полный день

Обязанности:

 давать оценку соответствия требований к сотруднику, указанных в заявках на подбор, сложившейся ситуации на рынке труда;

 определять наиболее эффективные для каждой вакансии каналы поиска кандидатов;

 проводить первичные собеседования с кандидатами;

 готовить информационные, методические и другие материалы для проведения адаптационных мероприятий для принятых сотрудников;

Требования:

 высшее профессиональное образование (направления: Управление персоналом, Психология, Социология);

 стаж работы по подбору персонала не менее 1,5 лет;

Кандидат должен знать:

● порядок составления прогнозов, определения перспективной и текущей потребности в кадрах;

● источники обеспечения предприятия кадрами;

● состояние рынка труда;

● методы анализа профессионально-квалификационной структуры кадров;

● передовой отечественный и зарубежный опыт (методики) подбора кандидатов;

● основы профессиографии.

Профессионально важные качества и навыки:

● умение обрабатывать большие объемы информации;

● способность быстро принимать эффективные решения;

● навык эффективного планирования деятельности и расстановки приоритетов;

● владение навыками эффективной коммуникации (умение вести переговоры), способность убеждать;

● навыки оформления заявок на подбор персонала;

● навыки поиска новых надежных кандидатов;

● знание офисных программ: MS Word, Excel;

● умение работать в команде.

Условия:

 график работы: 5/2, выходные суббота и воскресенье. Полный рабочий день с 10:00 до 19:00 или с 09:00 до 18:00;

 период испытательного срока: 3 месяца;

 заработная плата: 60000 рублей - на время испытательного срока, с 4-го месяца работы - 70000 рублей;

 официальное трудоустройство по ТК РФ

Адрес места работы:

➔ 1-я Тверская-Ямская ул., д. 23 стр. 1, БЦ "ПАРУС"

Ключевые навыки

Подбор персонала

Обучение и развитие

Кадровое планирование

Оценка кандидатов

Расстановка приоритетов

Участие в ярмарках вакансий

проведение групповых интервью

Поиск персонала в открытых источниках

Подбор сотрудников

Составление планов по подбору

Проективные методики

Проведение собеседований

Грамотная речь

Ведение переговоров

Работа с большим объемом информации

Собеседование

Формирование планов по подбору персонала

Адаптация персонала

Контактная информация

+7 (965) 073-21-04 Ирина

Адрес

Москва, 1-я Тверская-Ямская улица, 23с1