Базовые стратегии управления знаниями

Опубликовано 2010-08-28 11:32 пользователем Hrreader

Управление знаниями, Знания

Базовые стратегии предполагают организацию потоков знаний между различными видами интеллектуального капитала

Система управления знаниями

Рубрика:

Обучение, Развитие, Тренинги

Ключевые слова:

Оцените публикацию

Новые комментарии

ИринаФ: И еще хотелось бы, чтобы... про: Новый рабочий период для ежегодного отпуска после выхода из декрета

ИринаФ: Добрый день. Хотела бы... про: Новый рабочий период для ежегодного отпуска после выхода из декрета

ИринаФ: Добрый день. Хотела бы... про: Расчет периода отпуска

Мария Егорова: Вот вроде и правильно, я... про: HR-фельетон «HR ты кто? Не важно, чему учился, в HR пригодился»

ZYAB6133: Добрый день! ДИ не должна... про: Должны ли быть отдельные Должностные инструкции, если функционал позиции одинаков в разных отделах одного департамента?