Дресс-код

Законы дресс-кода

Юлия Бринева

Хотим мы или нет, в России вопросу корпоративного облика работников со временем должно уделяться все больше внимания. Связано это с переходом на более «цивилизованный» уровень оказания услуг и с повышением клиентоориентированности компаний. На данном этапе задача руководителя — убедить подчиненных, что дресс-код — не ущемление личной свободы и не «самодурство». Тогда новшество не будет воспринято коллективом в штыки.

Неумолимый дресс-код: как найти "золотую середину" между удобством и строгостью

www.point.ru

 

Когда дело касается репутации фирмы или солидности мероприятия, пренебрегать условностями в выборе гардероба не следует. Понятие дресс-код, зародившееся в Англии начала девятнадцатого столетия, в последнее время все быстрее захватывает российские просторы.

Наряд вне очереди

Автор: Виктория Юхова

Источник: Итоги

Корпоративная вечеринка, гимн, этика, а теперь еще и корпоративная форма одежды. Если вы забыли, что такое школьная форма и что значит "одеваться, как положено", - готовьтесь к дежавю. Поскольку современные работодатели уверены, что имидж их компании зависит во многом от того, как выглядят и какое впечатление производят сотрудники

Выбираем деловой костюм для мужчины

Инна Александрова
Источник:

Посмотрите на коллег-мужчин: что ни фигура – то карикатура... Однако не будем вздыхать, а попытаемся найти ответы на вопросы, которые порой ставят мужчин в неловкое положение.

Начнем с костюма. Мода может как угодно хулиганить с шириной лацканов и брючин, но изменить сочетание "пиджак – жилет – брюки" она не в состоянии. Может быть, это и неплохо, ведь консерватизм в бизнесе зачастую является одним из главных слагаемых успеха.

Как одеться на работу

Источник: Работа для Вас

В большинстве серьезных компаний соблюдать деловой стиль одежды так же важно, как и исполнять свои служебные обязанности. Хорошая деловая одежда стоит недешево, но преимущество её в том, что, обходясь небольшим набором

Карьеристы, приоденьтесь

Источник: Библиотека I2R

Эксперты утверждают, что профессионализм и опыт работы еще не гарантируют скорого продвижения по службе. Сегодня девизом любого сотрудника, надеющегося на повышение, должны стать слова: "Имидж прежде всего!". Исследования показывают, что в глазах окружающих респектабельная внешность уже делает вас человеком, добившимся успеха. Хороший стиль таким образом становится символом современного подхода к работе

Планирование дресс-кода в компании "сверху вниз"

Один из переломных моментов развития малого бизнеса наступает тогда, когда вы принимаете решение о необходимости - ввести в вашей компании правила стиля рабочей одежды (или так называемый "дресс-код"). Когда вы только начинали, как малобюджетный небольшой магазинчик, вас было пятеро, и вы бегали в джинсах и футболках - необходимости в таких правилах у вас не было. Но теперь у вас настолько большой штат сотрудников, что им необходимо соответствовать унифицированному стандарту стиля.

 

Страницы
Подписка на RSS - Дресс-код