Познакомьтесь с роботами, читающими ваше резюме

Вы когда-нибудь подавали онлайн-заявку на вакансию, для которой, по вашему мнению, вы идеально подходите, но так и не получили ответа от работодателя?

Ваше резюме могло быть исключено из списка кандидатов, потому что вы составляли его для человеческих глаз а не для глаз роботов систем отслеживания кандидатов (ATS) - инструментов рекрутинга, которые многие организации сегодня используют для оптимизации процесса найма. Это означает, что если вы хотите, чтобы ваше резюме попало в окончательный вариант, вам следует отбросить устаревшие правила и сделать все возможное, чтобы вместо этого использовать роботов. Эта инфографика от HireRight рассказывает об этом подробнее.

Подводя итоги:

• Наем нового сотрудника обходится компании в 3 479 долларов.
• В среднем 144 человека претендуют на каждую вакансию начального уровня.
• 89 человек претендуют на каждую вакансию профессионального уровня.
• Некоторые крупные компании, такие как Google, получают тысячи заявок до 75 000 за неделю.
• 50% организаций среднего размера используют ATS.
• Не используйте причудливое форматирование роботы просто предпочитают аккуратно организованные разделы.

.