Поздний аллигатор: Как уйти с работы на хороших условиях

Если вы;только что приняли предложение о работе от новой компании, то поздравляю вас! Это всегда фантастическое чувство - знать, что вы будете двигаться дальше и начнете новое приключение. Однако теперь, когда вы преодолели процесс собеседования, предложение о работе и волнение, пришло время разобраться со слоном в комнате: вашей нынешней работой.

Переход на другую работу - довольно неловкое занятие, независимо от вашего возраста или опыта. Важно правильно подойти к этому вопросу, чтобы покинуть свою работу милостиво и на позитивной ноте. Как бы вам ни хотелось высказать своему начальнику все, что думаете, вы всегда должны сделать процесс ухода как можно более гладким, чтобы не сжечь мосты. При этом важно также быть честным со своим начальником, но об этом мы поговорим позже.

Не сплетничайте

Если вы; находитесь в поиске новой работы или вам ее предложили, вы должны быть уверены, что первым, кто об этом узнает, будет ваш непосредственный руководитель или менеджер. Нет ничего хуже, чем если ваш босс узнает, что вы потенциально можете уволиться из-за кого-то другого в команде. Слухи на рабочем месте просто убийственны, поэтому убедитесь, что вы не втянуты в них, обратившись сразу к тому, кто за это отвечает. Ваш босс будет уважать вас за то, что вы сообщили ему об этом первым, и это позволит избежать неловких китайских шепотков, которые могут возникнуть на любом рабочем месте.

Уведомление

Оформление и вручение уведомления - неловкие действия. Однако чем раньше вы это сделаете, тем проще будет весь процесс для вашего начальника. Ваш начальник оценит честность на раннем этапе, и это даст ему возможность начать поиск вашей замены. Это подводит меня к следующему пункту...

Предложите обучить вашего сменщика

Еще один момент, который поможет вам остаться в хороших книгах, - это предложение обучить вашего сменщика. Будь то просто участие в процессе найма путем проведения собеседования и анализа или реальное присутствие при обучении кандидата - все это поможет вашему начальнику в процессе работы.

Не халтурьте

Когда вы знаете, что покидаете компанию, легко начать все меньше и меньше заботиться о работе, которую вы выполняете. Это может привести к тому, что после вашего ухода у вашего начальника останется кислый привкус во рту, а это не то, чего вы хотите!

Создайте мини-цели

Если у вас есть четырехнедельный срок уведомления, то поставьте перед собой несколько краткосрочных целей, которые вы хотите достичь за это время. Напишите список дел, которые вы хотите закончить, и обязательно выполните их до своего последнего дня!

Выразите благодарность старшим сотрудникам

Когда вы узнаете, что собираетесь покинуть компанию, обязательно сообщите о своей благодарности всем, кто помогал вам на этом пути. Возможно, вы столкнетесь с ними в дальнейшем в своей карьере! Также вежливо просто дать им понять, что они вам помогли! Если вы не можете сказать спасибо; в устной форме, то электронное письмо не менее приятно.

Будьте честны и советуйте

На большинстве рабочих мест каждому, кто покидает компанию, предлагается выходное интервью. Если нет, предложите это своему начальнику. На этой встрече вы; сможете проконсультировать своего начальника: и вам; разрешается быть честным. На самом деле, они хотят, чтобы вы были честны. На этой встрече вы также получите обратную связь и советы от своего начальника, что поможет вам еще больше преуспеть в своей новой роли.

Рубрика: 
Ключевые слова: 
Автор: 
Источник: 
  • Theundercoverrecruiter.com
Перевод: 
  • Дмитрий Л
+1
0
-1